15824-Gerente De Banco De Dados

A Global Hitss é uma multinacional do grupo América Móvil, atuando há mais de 30 anos no mercado de soluções digitais e serviços de TI em 7 países. Combinando experiência incomparável e habilidades especializadas, nossos 5.000 colaboradores estão engajados em fazer o novo todos os dias. Apostamos em inovação com integridade e buscamos desenvolver soluções inclusivas, responsáveis e sustentáveis para atender nossos funcionários e clientes. Por meio do pilar de diversidade e inclusão, todos têm oportunidades iguais de construir sua carreira. Não fazemos distinção de gênero, religião, raça, orientação sexual, posição social e deficiência. Se você gosta de desafios, tendências, processos ágeis e inovadores, seu lugar é aqui. Junte-se a nós! /n Requisitos necessários Graduação completa em Tecnologia ou áreas afins; Pós-graduação em Gestão de Projetos; Já ter atuado anteriormente com gestão de pessoas; Sólida experiência como gerente de banco de dados. /n Garantir o cumprimento dos prazos; Criar e aplicar políticas para uma gestão de dados eficaz; Formular técnicas para coleta de dados de qualidade visando assegurar adequação, exatidão e segurança dos dados; Elaborar e implementar procedimentos eficientes e seguros de gestão e análise de dados levando em conta todos os aspectos técnicos; Gestão de processos e garantia de qualidade; Gerenciamento de projetos e portfólio; Orquestrar a resolução dos incidentes, o atendimento de mudanças, a investigação e o tratamento de problemas nos serviços, sistemas e ambientes; Coordenar, diariamente, a realização de reuniões de passagem de turno, garantindo que as ações tomadas no ambiente não sofram descontinuidade dos serviços; Coordenar as demandas, garantindo o cumprimento dos prazos, da qualidade, da produtividade, da conformidade procedimental e técnica, bem como geração da documentação pertinente ao atendimento e processos que resguardam a execução dos serviços; Dimensionar e alocar adequadamente os recursos técnicos necessários para a execução das demandas sob sua responsabilidade, definindo a escala de trabalho da equipe e efetuando a alocação de profissionais em quantitativo suficiente para garantir a plena disponibilidade dos serviços.