Analista De Benefícios E Bem-Estar Sr.

Nosso cliente é uma empresa multinacional do segmento logístico situado na região da Vila Olimpia, São Paulo, capital. DESAFIOS DA POSIÇÃO Administração e gestão da estratégia de benefícios e bem-estar da empresa através do desenvolvimento e gestão de programas que atendam às necessidades dos colaboradores, promovam engajamento e alinhamento com os objetivos organizacionais. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Desenvolver propostas de criação ou atualização de políticas de benefícios e bem-estar, visando aumentar a competitividade organizacional, engajamento e a satisfação dos colaboradores. Gestão dos programas de saúde e bem-estar, como iniciativas de qualidade de vida, programas preventivos e ações voltadas à saúde mental e física. Administração das corretoras, seguradoras e sistemas internos de benefícios. Realizar benchmarking e pesquisas de mercado, apresentando análises detalhadas de custo-benefício para subsidiar decisões estratégicas sobre novos e atuais programas de benefícios. PRINCIPAIS COMPETÊNCIAS PARA A POSIÇÃO Experiência em gestão estratégica e operacional de benefícios e bem-estar. Conhecimento em legislação trabalhista e tributária aplicada à área de benefícios. Habilidade em negociação e gestão de contratos com fornecedores. Experiência com sistemas de gestão de benefícios e ferramentas tecnológicas. Visão analítica e estratégica para alinhar os programas de benefícios aos objetivos organizacionais. MODELO DE TRABALHO Híbrido, sendo 4 (quatro) dias presenciais e 1 (um) dia remoto. ?? Código do Projeto: 77? Para ter sucesso em processos seletivos: