Analista De Benefícios Junior

Superior Completo nas áreas de Administração, Gestão de Recursos Humanos, afins. Pacote Office IntermediárioFamiliaridade com sistemas de gestão de RH e plataformas de administração de benefícios.Capacidade de coletar, analisar e interpretar dados relacionados ao uso e custo dos benefícios. Conhecimento com sistema Protheus será um diferencial. Realizar a inclusão, exclusão e registro dos pedidos de adesão aos benefícios da Empresa, recolhendo a documentação pertinente e orientando o colaborador para o correto preenchimento da solicitação, de acordo com os procedimentos internos e exigências dos prestadores de serviço.Atender empregados visando orientar sobre a utilização, regras e eventuais custos dos benefícios da Empresa, esclarecendo as dúvidas relativas ao seu funcionamento e forma de adesão, bem como para efetuar a entrega de cartões de saúde e documentos pertinentes aos processos.Realizar avaliações sobre a qualidade percebida dos benefícios pelos usuários, visando a melhoria contínua e a tomada de decisão em relação aos prestadores de serviços.Realizar a gestão do seguro de vida, realizando inclusão e exclusão de beneficiários de acordo com os procedimentos internos, visando a assertividade no controle.Realizar a apuração e lançar os débitos referentes aos contratos de empregados demitidos, disponibilizar a informação para a área de pessoal dar prosseguimento ao processo.Controlar a emissão de segunda via de cartões de saúde, alimentação e vale-transporte, lançando no sistema interno para posterior cobrança na folha de pagamento do empregado.Realizar o lançamento de boletos, notas fiscais e rateios dos benefícios via sistema, bem como acompanhar o fluxo de pagamento, visando o cumprimento de prazos e procedimentos internos.Atuar no apoio ao gestor imediato nos processos inerentes à sua de atuação usufruindo da experiência para o autodesenvolvimento.