Analista De Departamento Pessoal - Rj

Descrição do Cargo:Atuar nas rotinas de Departamento Pessoal, prestando suporte nas atividades do setor e auxiliando no acompanhamento das ações dos subsistemas de Recursos Humanos.Principais Responsabilidades:Auxiliar na execução da folha de pagamento, realizando lançamentos, conferências e apoio no pagamento de encargos;Garantir o cumprimento das normas trabalhistas e convenções sindicais com o apoio da equipe;Dar suporte na manutenção dos planos de cargos e salários;Apoiar o processo demissional, realizando agendamentos de exames e colaborando no checklist de desligamento;Acompanhar e controlar advertências e suspensões dos colaboradores;Emitir e controlar CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) e auxiliar no controle de afastamentos por auxílio-doença, conforme a legislação vigente;Auxiliar na gestão e controle de benefícios oferecidos aos colaboradores;Apoiar o controle de férias e acompanhar a rotina operacional do Departamento Pessoal;Oferecer atendimento aos colaboradores, respondendo a dúvidas relacionadas ao DP.Requisitos e Qualificações:Formação superior completa ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento básico em legislação trabalhista e convenções sindicais;Experiência prévia em atividades relacionadas a Departamento Pessoal (estágio ou experiência em funções similares será um diferencial);Domínio do Pacote Office (intermediário);Boa comunicação, organização e trabalho em equipe;Capacidade de aprender rapidamente e atuar de forma proativa nas atividades diárias do RH.Desejável:Experiência em rotinas de folha de pagamento, controle de benefícios e processos demissionais.#J-18808-Ljbffr