**ANALISTA DE GESTÃO DE PESSOAS** Curitiba / Ecoville
**MANDATÓRIO TER EXPERIÊNCIA EM TODOS OS SUBSISTEMAS DE RH**
Jornada Presencial (Possibilidade Híbrida)
**Formação**
Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou área relacionada
**Atribuições do cargo**
Participar ativamente do processo de recrutamento e seleção, desde a elaboração de perfis de cargos até a contratação final
Manter relacionamento com agências de emprego e instituições de ensino
Manter registros precisos de dados dos funcionários, contratos de trabalho e documentação relacionada
Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento dos funcionários
Planejar e coordenar programas de treinamento e capacitação
Avaliar o impacto dos programas de treinamento e propor melhorias conforme necessário
Atuar como ponto de contato para questões trabalhistas e conflitos internos
Assegurar o cumprimento das leis trabalhistas e regulamentações governamentais em todas as práticas de RH
Elaborar comunicados internos, newsletters e materiais de comunicação
Organizar eventos de integração e atividades
Gerenciar canais de comunicação interna, como intranet e redes sociais corporativas
Coletar, analisar e interpretar dados relacionados à gestão de pessoas
Preparar relatórios gerenciais detalhados e apresentar insights e recomendações para a alta direção
Acompanhar indicadores-chave de desempenho e propor ações corretivas conforme necessário
**Experiência**
Ter a experiência robusta em Recrutamento e Seleção e Departamento Pessoal
**Conhecimentos e Habilidades**
Conhecimento sólido das leis trabalhistas e práticas de RH
Habilidade para trabalhar com sistemas de folha de pagamento e software de RH
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$1.320,00 - R$5.500,00 por mês
**Benefícios**:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
- Turno diário
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário