**Responsabilidades**:
Desenvolver e implementar estratégias de marketing para promover a marca e produtos da empresa.
Analisar dados de mercado e métricas de desempenho para otimizar campanhas e estratégias.Criar conteúdo visual e escrito, incluindo artes gráficas, textos para blogs, redes sociais e newsletters.Gerenciar campanhas de marketing digital e offline, monitorando o desempenho e ajustando conforme necessário.Interagir com o público nas mídias sociais, respondendo a comentários e mensagens, e promovendo o engajamento.Realizar pesquisas de mercado para identificar tendências, oportunidades e concorrência.Colaborar com outros departamentos, como vendas e desenvolvimento de produtos, para alinhar estratégias de marketing.Coordenar ações de endomarketing para engajar e motivar os colaboradores internos.Preparar relatórios de desempenho e apresentar resultados e recomendações à gerência.
**Escolaridade**:
- Graduação em Marketing, Publicidade e Propaganda, Administração ou áreas correlatas.
- Experiência comprovada em marketing digital e offline.
- Habilidades em design gráfico e criação de conteúdo, com proficiência em ferramentas como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign).
- Conhecimento em ferramentas de análise de dados e métricas de desempenho, como Google Analytics.
- Familiaridade com plataformas de mídia social (Facebook, Instagram, LinkedIn, Twitter) e ferramentas de gestão de redes sociais.
- Excelente comunicação escrita e verbal.
- Habilidade de trabalhar em equipe e gerenciar múltiplas tarefas simultaneamente.
- Criatividade e capacidade de inovar em estratégias de marketing.
- Conhecimentos em SEO e SEM.
- Experiência em endomarketing e gestão de campanhas internas.
**Desejável**:
- Conhecimento em marketing de conteúdo e storytelling.
- Experiência com ferramentas de automação de marketing, como HubSpot ou Mailchimp.
- Certificações em Google Ads e Facebook Ads.
- Habilidades em fotografia e edição de vídeo.
**Competências Comportamentais**:
- Proatividade e iniciativa.
- Capacidade de análise crítica e resolução de problemas.
- Foco em resultados e orientação para o cliente.
- Flexibilidade e adaptabilidade a mudanças.