**Analista de RH - Generalista**
**Local Centro
- Porto Alegre**
**Horário comercial de segunda a sexta**
**Remuneração**:R$3.250,00 +Insalubridade: R$264,00
Beneficios:
VA: R$15,00 (dia)
VR: R$100,00 (por mês/assiduidade)
VT (Cartão TRI/TEU) ; App de Saúde - Dr. Central (Clínico-Geral 24h online gratuito até 3x por mês + Desconto nas consultas e exames oferecidos pela empresa) ;Hours-Off no dia do seu aniversário; Desconto de 10% nas consultas e exames oferecidos pela empresa (para seus familiares); Plano de carreira
Atividades:
**1)** **Recrutamento e Seleção**
- Realizar todo o processo de recrutamento e seleção.
- Conduzir entrevistas presenciais, online e coletivas para vagas estratégicas e operacionais.
- Utilizar plataformas de R&S, aplicar testes comportamentais, como DISC, PDA, entre outros, a fim de encontrar perfis aderentes a cultura organizacional.
**2)** **Feedback e Avaliação de Desempenho**
- Implantar de forma assertiva e segura programas de Feedback e Avaliação de Desempenho.
- Analisar e mensurar o comportamento individual de cada colaborador para que possamos ter clareza em tomadas de decisões, bem como, promoções, desligamentos, etc.
**3)** **Treinamento e Desenvolvimento**
- Apoiar na implantação e execução de programas de Treinamento e Desenvolvimento.
- Estabelecer trilhas de aprendizagem, treinamentos para gestores, escola de talentos a fim de tornar os processos mais aderentes ao negócio para ter uma boa execução nos mesmos.
**Requisitos**:
- Graduação completa em Psicologia;
- Experiência em processos de recrutamento e seleção e habilidade em utilizar plataformas de R&S e testes comportamentais, como DISC, PDA, entre outros;
- Experiência em implantação de subsistemas de RH, como Avaliação de Desempenho, Treinamento e Desenvolvimento, entre outros.
Tipo de vaga: Efetivo CLT, Tempo integral
Salário: R$3.250,00 por mês
**Benefícios**:
- Assistência médica
- Vale-alimentação
- Vale-refeição
- Vale-transporte
Horário de trabalho:
- De segunda à sexta-feira
Tipos de pagamento adicional:
- 13º salário
Pergunta(s) de seleção:
- Possui graduação em psicologia ?
- Possui Experiência em processos de recrutamento e seleção e habilidade em utilizar plataformas de R&S e testes comportamentais, como DISC, PDA, entre outros?
- Possui Experiência em implantação de subsistemas de RH, como Avaliação de Desempenho, Treinamento e Desenvolvimento, entre outros?
Escolaridade:
- Ensino Superior completo (preferencial)
**Experiência**:
- Recursos Humanos (obrigatório)