Nível: Coordenador Cursos de: Administração,Engenharia,Estatística Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: De 9h às 19h de segunda a quinta e sexta de 9h às 18h.
Disponibilidade para home-office Benefícios: Plano de saúde, Plano odontológico , Seguro de vida, Vale Alimentação ou Refeição, Programa de Apoio Psicológico, Benefício SESC, Participação nos lucros Responsabilidades e Experiências desejáveis: O Grupo Profarma busca profissionais para a posição de COORDENADOR DE PERFORMANCE na Profarma Distribuição para atuar de forma híbrida na nossa Sede Corporativa localizada na Barra da Tijuca (RJ). O nosso propósito é entregar saúde!
Se você é inconformado, protagonista da sua carreira e busca a excelência continuamente para encantar seus clientes, essa é a sua oportunidade!
GRUPO PROFARMA Formado pela Profarma Distribuição e pela Rede d1000, o Grupo Profarma está presente em 16 estados no Brasil.
Fundado em 1961, hoje é um dos maiores grupos empresariais do setor farmacêutico do país e suas empresas, que possuem capital aberto, ocupam posição de destaque nos mercados em que atuam.
Com mais de 7.200 colaboradores, 15 Centros de Distribuição e mais de 200 lojas, a Companhia conta com equipes que se dedicam para promover o acesso à saúde e bem-estar com atuação inclusiva, sustentável e socialmente engajada. Em 2022, o Grupo Profarma recebeu a certificação do Great Place to Work, sendo considerada uma das melhores empresas para se trabalhar. Para mais informações, acesse https://grupoprofarma.com.br/ . PROFARMA DISTRIBUIÇÃO Segunda maior empresa nacional de distribuição de produtos farmacêuticos, higiene e beleza.
Possui 63 anos de história, 15 Centros de Distribuição e atuação em 16 estados e Distrito Federal.
Presente em 4.500 cidades, a empresa atende 48 mil farmácias e realiza mais de 23 mil entregas por dia.. Conheça os principais desafios e responsabilidades da função: Coordenar a equipe responsável pela elaboração de relatórios assegurando que a equipe esteja treinada e capacitada para seguir os processos estabelecidos e promovendo um ambiente colaborativo e eficiente; Garantir a qualidade e precisão dos relatórios implementando e mantendo os processos de controle de qualidade para garantir a precisão dos dados nos relatórios; Qualidade do atendimento aos clientes internos se comunicando efetivamente com stakeholders para garantir que os relatórios atendam às expectativas e requisitos, medindo e garantindo e efetividade e consumo das informações produzidas; Impulsionar a melhoria contínua identificando oportunidades para otimizar processos, implementar melhorias para aumentar a eficiência e a qualidade dos relatórios.
Coordenar iniciativas de implementação de novas ferramentas e tecnologias de automação, aplicar técnicas de IA para análises preditivas e prescritivas.
Desenvolver modelos analíticos para identificar tendências, padrões e insights estratégicos; Fomentar a automação de processos identificando e implementando soluções de automação para otimizar a coleta, análise e distribuição de dados.
Utilizar ferramentas de RPA para melhorar a eficiência dos processos de geração de relatórios; Assegurar políticas e registro de indicadores criando, revisando e atualizando as políticas de gestão da informação alinhadas aos objetivos das Diretorias.
Elaborar e manter a documentação detalhada de processos e procedimentos relacionados à gestão da informação.
Garantir que todas as instruções de trabalho sejam claras, acessíveis e atualizadas e que sejam seguidas rigorosamente.
Qualificações e Requisitos Gerais: Superior completo em Administração, Engenharia, Estatística ou área relacionada ; Desejável especialização em análise de dados; Domínio em Power BI e Excel; Domínio em Automação de Processos (RPA); Conhecimento em ferramentas de IA; Habilidades de comunicação verbal/escrita e o rientação para detalhes/precisão; Contratação CLT + Benefícios.