Escolaridade requerida : Nível Superior em PedagogiaMínimo 03 anos de experiência na áreaExigível: Pacote office Concepções e Sistemas de Avaliação;Teorias do Desenvolvimento da Aprendizagem em áreas do conhecimento relacionadas a Educação;Planejamento pedagógico, Curricular, de Ensino e avaliação; Didáticas e Práticas Pedagógicas; Legislação Educacional da educação básica;Conhecimento técnico específico da área de atuação. Desejável: Conhecimento da Instituição; Softwares Específicos da Instituição;Tecnologias Educacionais;Legislação referente Garantia DCA.Planejar e desenvolver projetos interdisciplinares com as demais áreas do conhecimento e específicos na sua área de atuação em consonância a proposta socioeducativa; Elaborar ações diversificadas de mediação para estimular a participação dos educandos voltadas ao protagonismo e a intervenção junto ao território;Elaborar e cumprir os planejamentos, propondo atividades alinhadas aos objetivos educacionais, às matrizes curriculares, ao Plano Anual e aos pressupostos teórico-metodológicos institucionais, orientados pelas matrizes avaliativas educacionais;Manter um diálogo permanente com a Coordenação Pedagógica sobre os casos de educandos que necessitam de atendimento especializado; Responsabilizar-se pelo acompanhamento individual aos educandos e das famílias, quando necessário, sob orientação da Coordenação Pedagógica, registrando os encaminhamentos realizados;Participar e contribuir nas ações propostas no Programa de Formação Contínua; Realizar e sistematizar registros do processo socioeducativo, segundo instrumentais próprios e Sistemas Internos; Zelar e garantir os princípios da missão marista nos projetos desenvolvidos e nos momentos de espiritualidade; Fomentar os acordos código de convivência, fortalecendo as relações entre colaboradores, educandos, famílias e comunidade; Desenvolver ações de forma ética, justa e solidária subsidiadas pelos princípios do código de convivência e regimento interno; Garantir presença e acolhida para toda comunidade educativa; Zelar pela espiritualidade e Missão Educativa Marista, comprometendo-se com os princípios institucionais; Favorecer clima saudável no ambiente de trabalho, em consonância com as melhores práticas de gestão e Código de Conduta Marista. Zelar pela conservação, manutenção e limpeza dos equipamentos, instrumentos e materiais utilizados, bem como do local de trabalho;