Executivo De Vendas Sênior

Detalhes da Vaga

Nível: Especialista Cursos de: .
Escolaridade: Graduação - Completo Tipo de contrato: CLT Jornada de trabalho: A combinar Disponibilidade para viajar a trabalho Benefícios: Carro da empresa, Seguro de vida, Assistência médica, Assistência odontológica, Participação nos lucros, Previdência privada, Vale refeição de R$ 40,00, TotalPass, Notebook para trabalho, Celular Responsabilidades da posição: Atender diretamente os principais distribuidores da região de atuação.
Gerenciar toda a cadeia de negociação, do sell-in ao sell-out.
Engajar-se com todas as áreas da companhia e dos distribuidores.
Ser o elo de conexão entre a empresa (Indústria) e os distribuidores, garantindo que a conexão entre as oportunidades e o sell-out efetivo aconteça de forma eficiente.
Gerenciar a equipe de geradores de demanda nos distribuidores, oferecendo acompanhamento, coaching e treinamentos necessários, fazendo planejamento e estratégia comercial para alavancar as vendas da marca no distribuidor.
Negociar e implementar ações específicas ou gerais de trade marketing para operadores e distribuidores.
Desenhar campanhas, trabalho de ponta com demonstração.
Reportar e trocar constantemente informações relevantes de mercado, como execução, preços praticados e ações da concorrência.
Preencher relatórios administrativos e de desempenho conforme necessário.
    Requisitos obrigatórios para a posição: Ensino Superior completo.
Domínio de Excel e PowerPoint.
Experiência com Sistemas de Sell-Out.
Experiência em Gestão de Vendas.
Entregas e resultados esperados para a posição: Gestão eficaz da carteira de distribuidores, com responsabilidade desde o sell-in até o sell-out.
Identificação e aproveitamento de oportunidades de mercado, com base em informações de distribuidores e mercado.
Implementação bem-sucedida de novos SKUs e ações de trade marketing.
Manutenção de um bom relacionamento com operadores e distribuidores, garantindo a execução eficiente das estratégias da empresa.
Relatórios regulares e precisos sobre o desempenho de vendas, P&L e necessidades de melhorias.


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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