Título da Vaga: Gerente de Oportunidades Local: Região da Paulista Remuneração mensal base: Fixa de R$ 15.000,00 + variável R$ 15.000,00 Compensação anual base (dinheiro + participação acionária + bônus potencial): R$ 850.000,00 Quem Somos?
: Somos um grupo financeiro compacto, operando no maior país do mundo em termos de taxas de juros elevadas, mas com o sistema de pagamentos mais avançado: o PIX A Fastcash é um conglomerado financeiro jovem, de capital fechado, autofinanciado e lucrativo.
Nossa trajetória começou como uma plataforma de pagamentos online em dinheiro e evoluímos para nos tornarmos uma instituição financeira licenciada pelo Banco Central.
Hoje, criamos um ecossistema de microfinanças projetado para apoiar empreendedores e profissionais em suas jornadas.
No Brasil, já ajudamos mais de 15 milhões de pessoas e 300 mil empresas a crescerem com o uso de moeda eletrônica, movimentando mais de R$ 15 bilhões nos últimos dois anos.
Antes de conquistarmos nossa licença do Banco Central, crescemos o volume de transações em 300% ao ano durante quatro anos consecutivos.
Agora, em nosso segundo ano como instituição financeira licenciada (SPB Banco #537), atuamos como emissores de moeda eletrônica e participantes diretos do PIX.
A Microcash , parte do nosso ecossistema, está desenvolvendo uma solução de crédito completamente integrada ao PIX, além de oferecer serviços de pagamento altamente eficientes baseados no sistema PIX.
Estamos todos comprometidos em construir serviços financeiros positivos.
"Acredito que, quando as equipes de engenharia, produto e negócios estão verdadeiramente engajadas com nossa missão e cooperam com toda a empresa para construir serviços financeiros positivos, aplicando seus melhores esforços de forma genuína, podemos alcançar os mais altos níveis de evolução diariamente.
Assim, distribuímos abundância, construímos relacionamentos sinérgicos, aproveitamos tanto os momentos desafiadores quanto os de celebração e nos beneficiamos de resultados excepcionais."
– Renato F.S.
Filho Perfil resumido: Desenvolver estratégias para alcançar R$ 120M+ em receita com soluções PIX.
Otimizar o ciclo de vendas em parceria com líderes e equipes técnicas.
Treinar e gerenciar a equipe para excelência em vendas Estamos procurando líderes encantadores, astutos, humildes e confiáveis para nos ajudar a: Gerenciar uma máquina de vendas internas B2B em grande escala, desenvolvendo estratégias, sistemas, construindo a equipe, planejando e liderando o objetivo de adicionar R$ 120M+ em receita em 12 meses com soluções de alto volume do PIX.
Cooperar com líderes de todo o ciclo de vendas, desde o marketing até a implementação e retenção, compreendendo todos os aspectos do ciclo de vendas, desde a prospecção até o fechamento, analisando estatísticas de vendas e formulando estratégias de vendas para determinar e alcançar o crescimento desejado; Projetar, desenvolver e implementar um plano de vendas para atingir metas e melhorar as operações de vendas, bem como contratar, treinar e gerenciar a equipe de vendas para se tornarem especialistas em todo o processo de venda, a fim de melhorar a produtividade e o desempenho; Parceria com equipes técnicas e de gerenciamento de contas para fornecer um serviço de ponta a ponta e relatar o status dos processos de vendas ou implementação em relação a clientes existentes e potenciais; Criar ofertas e fazer apresentações com profundo entendimento do produto, apoiando nossa equipe com fortes habilidades de negociação, construindo soluções para nossa equipe e clientes.
Requisitos: Mais de 6 anos liderando com sucesso Máquinas de Vendas B2B, em tecnologia ou finanças.
Fortes habilidades de gerenciamento de projetos e capacidade de estabelecer relacionamentos sólidos para apoiar múltiplas iniciativas, conduzir negociações e processos de negócios de alto volume; Persuasão excepcional, habilidades de negociação e comunicação excepcionais.
Seria um diferencial se você tiver: Experiência anterior forte em produto de tecnologia, como engenharia pré ou pós-venda; Mentalidade focada em negócios e orientada para metas; Experiência técnica em produtos financeiros; Pensamento estratégico, resiliente e analítico; Fluência em inglês.
ATENÇÃO: Serão considerados apenas os candidatos que se apresentarem por e-mail, descrevendo suas experiências, qualificações e seus resultados.
O e-mail deve ser enviado para ****** com o assunto: 'Posição 23: Sales Operations Manager'