Gerente De Loja Júnior

Empresa no setor de operações de Aluguel de Carros.
/n Ensino Superior Completo ou em andamento; Experiência em liderança e gestão de pessoas; Desejável vivência no varejo automotivo; Imprescindível possuir CNH válida; Pacote Office; COMPLEMENTOS: Disponibilidade para trabalhar em escala; Salário fixo + comissão.
/n Gerenciar as atividades das equipes de trabalho da loja e todo pessoal de apoio; Elaborar e validar escalas de horários, controle de ponto, anotações de justificativas de atrasos e faltas; Negociar com fornecedores e parceiros; Realizar abertura e fechamento de caixa; Acompanhar e gerenciar a qualidade de atendimento na loja, baseado nos indicadores da empresa; Orientar a equipe quanto às diretrizes gerenciais e estratégicas da corporação; Organizar e conservar o ambiente de trabalho; Atender aos clientes em demandas normais e específicas, incluindo rotinas de recepção; Auxiliar nos processos seletivos.