Realizar reuniões semanais com os Encarregados de área para alinhamento de informações e processos gerenciais;
Orientar, treinar e avaliar o desempenho das equipes de Encarregados e demais colaboradores, quando necessário, conforme procedimentos definidos;
Ser o agente principal de cumprimento das regras, diretrizes e procedimentos da empresa pela a exemplaridade e auditorias das mesmas junto as Equipes e Departamentos;
Gerir a equipe de colaboradores através da comunicação clara e objetiva;
Acompanhar o Banco de Horas e assegurar o cumprimento das metas;
Assegurar a fidedignidade das escalas de folga e acordos de horário, uso de uniformes e EPIS no setor.
Realizar o acompanhamento dos recebimentos de atestados, faltas e afastamentos para encaminhamento ao setor de recursos humanos;
Distribuir as tarefas a serem realizadas nos setores para os encarregados e acompanha-los;
Gerir os setores da loja e depósito em relação a gestão de produtos (falta e excesso de produtos, layout, organização de gondolas e produtos em promoção, para manter as conformidades e envolver as áreas afim de soluções práticas e objetivas;
Desejável ensino médio completo ou superior cursando;
Experiência em gestão comercial/varejo.
Benefícios
Vale alimentação de R$300,00
Vale transporte.
Convênio Farmácia.
Convênio Médico.
Assistência odontológica.
Plano de saúde MediQuo, gratuito para colaboradores e filhos até 18 anos de idade.
Convênio SESC.
Gympass.
Desconto de 10% em compra na Rede D'Ville.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$3.050,00 - R$3.700,00 por mês
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Convênios e descontos comerciais
Vale-alimentação
Vale-transporte
Horário de trabalho:
Turno rotativo
Pagamento adicional:
13º salário
Experiência:
Lojas (Obrigatório)
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