Vaga De Analista De Recursos Humanos

Descrição do ProfissionalO profissional deverá ter conhecimento em:Recrutamento e Seleção: identificação de perfil comportamental, divulgação de vagas, entre outros.Experiência com processo de onboarding e offboarding dos colaboradores;Construção e Análise de KPI's da área;Conhecimento em desenvolvimento e implantação de plano de cargos e salários;Vivência com Avaliação de desempenho em desenvolvimento em PDI;Apoiar a diretoria na implantação da Cultura Organizacional;Garantir que as ações voltadas para o clima e engajamento aconteçam dentro de um planejamento: ações de endomarketing: rituais, eventos, comunicação;Responsável pelos benefícios e gestão do ponto;Entre outras atividades.Formação: Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia ou demais áreas correlatas;Desejável: Especialização (MBA, Pós) em RH/ Gestão de Pessoas;Outras habilidades: Pacote Office Avançado; Conhecimento de ferramentas de apoio a R&S (DISC dentre outras).
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