Vaga De Consultor De Gestão De Pessoas

Responsabilidades:
Apoiar a gestão dos indicadores de Gestão de Pessoas das lojas sob sua responsabilidade;
Contribuir com a elaboração, revisão e/ou implementação de projetos, rotinas, normas e procedimentos de Gestão de Pessoas;
Auxiliar na gestão da equipe da área comercial;
Avaliar e conduzir os desvios de conduta junto com outras áreas;
Analisar e encaminhar solicitações dos colaboradores (ex: pedidos de desligamento);
Identificar necessidades de desenvolvimento e treinamento para líderes e equipes;
Orientar gestores em práticas de gestão de pessoas, como feedback e planejamento de carreira;
Suportar os gestores na gestão de clima organizacional e engajamento;
Facilitar processos de mudança organizacional e adoção de novas práticas de gestão.
Requisitos:
Superior Completo: Psicologia, Gestão de RH, Administração de Empresas, Engenharia de Produção;
Pacote Office: Intermediário;
Conhecimento em metodologias ágeis e 9box;
Ferramentas Google: Intermediário;
Indispensável possuir disponibilidade de viagens dentro do estado de MG.
Benefícios:
Vale transporte;
Seguro de vida;
Plano de saúde Unimed coparticipativo;
Plano odontológico Metlife;
Participação nos resultados (PPR);
Parceria com universidades (cursos, graduações e pós-graduações);
Parceria com escolas de idiomas;
Parceria com SESC;
Parceria com Lavemcasa (Lavanderia);
Descontos em estacionamentos e restaurantes próximos aos prédios administrativos.

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