Visual Designer Sênior

Detalhes da Vaga

Descrição:Experiência mínima de 5 anos como Visual Designer, preferencialmente em fintechs, startups ou empresas do setor financeiro;Portfólio sólido que demonstre experiência sólida em design visual e motion design, com capacidade de criar experiências de marca consistentes e envolventes;Expertise em ferramentas de design como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign), prototipagem (Figma), e softwares de animação como After Effects;Forte compreensão de princípios de tipografia, teoria das cores, layout, design centrado no usuário e animação;Experiência comprovada em liderar tecnicamente projetos de design e motion design do conceito à execução final, com foco em consistência de marca;Capacidade estratégica para tomar decisões de design baseadas em insights do usuário e dados de desempenho;Excelentes habilidades de comunicação e apresentação, com capacidade de influenciar stakeholders e articular a visão da marca;Proatividade, espírito inovador e adaptabilidade para trabalhar em um ambiente ágil e em rápida evolução.Diferenciais:Conhecimentos em estratégias para réguas de comunicação / CRM;Interesse por tendências e inovação em start ups do setor financeiro.Responsabilidades:Ser o principal responsável pela experiência da marca com nossos clientes, assegurando a consistência e a qualidade da comunicação visual em todas as plataformas e presença digital;Trabalhar com equipes multifuncionais, incluindo Product Designers, Product Managers e Desenvolvedores, para garantir que todos os projetos atendam às necessidades dos usuários e objetivos de negócio;Guiar a criação do desenvolvimento de peças de comunicação e interfaces visuais para produtos digitais, garantindo que as soluções sejam atraentes, funcionais e consistentes com a identidade da marca e estratégias de negócio;Criar animações e elementos de motion design que elevem a experiência do usuário, trazendo uma camada adicional de interatividade e dinamismo para nossas plataformas digitais;Ser mentor e colaborar com designers mais juniores, orientando no desenvolvimento de suas habilidades e garantindo um alto padrão de qualidade nos projetos;Desenvolver briefings, apoiar no planejamento de criação e na gestão de fornecedores externos;Analisar e revisar designs e animações para identificar oportunidades de aprimoramento e garantir que todos os materiais estejam de acordo com os padrões de qualidade e diretrizes da marca;Realizar testes e revisões de design para melhorar continuamente a experiência do usuário;Se manter atualizado com as últimas tendências de design e inovações no mercado para aplicar novas ideias e soluções criativas.#J-18808-Ljbffr


Salário Nominal: A acordar

Fonte: Talent_Dynamic-Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

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