944 Analista De Treinamento E Desenvolvimento

**Requisitos**:

- Ensino superior completo;
- Inglês avançado; Desejável espanhol;
- Habilidades em MS Office;
- Experiência em treinamento e desenvolvimento, principalmente para líderes;
- Capacidade de desenvolver e implementar métodos inovadores de treinamento;
- Habilidades de comunicação verbal e escrita;
- Desejável familiaridade com processos e interfaces globais;
- Familiaridade com ferramentas e tecnologias de e-learning.
**Atividades**:

- Desenvolvimento e gestão do calendário anual de treinamentos, considerando as necessidades globais e regionais;
- Desenvolvimento de treinamentos de acordo com as necessidades da liderança e desenvolvimento dos colaboradores;
- Ajuste do conteúdo do treinamento com base no feedback recebido;
- Gestão do sistema de treinamento interno;
- Organização e facilitação de sessões de treinamento presenciais e virtuais;
- Implementação de métodos eficazes para avaliar o impacto dos programas de treinamento e estabelecer planos de ação e melhorias;
- Colaboração com as equipes de RH, líderes e outros stakeholders para integrar programas de treinamento com os objetivos organizacionais.
**Escolaridade Mínima**: Ensino Superior