Somos a Âmbar Energia , a empresa de geração e comercialização de energia do grupo J&F, o maior grupo privado do Brasil.
Nosso amplo portfólio de ativos contribui para a expansão e diversificação da matriz energética do Brasil.
Temos 27 unidades de geração de energia, essenciais para a segurança no abastecimento de eletricidade.
Nossas usinas fortalecem a transição energética sustentável para o país e para os nossos clientes.
Somos o quarto maior gerador de energia a gás natural do Brasil em capacidade instalada.
Possuímos ainda unidades hidrelétricas, solares, a biomassa, a carvão mineral e a biogás.
Respaldados pela solidez do grupo J&F, atuamos na comercialização de energia no Mercado Livre e em projetos de Geração Distribuída para clientes em todo o Brasil.
Atuamos na gestão completa das contas, criando soluções personalizadas para consumidores e empresas de todos os portes.
Presente em mais de 190 países e com 70 anos de história, o grupo J&F tem um portfólio amplo de empresas.
Entre elas estão a JBS, líder global em alimentos à base de proteína, além da Eldorado Brasil Celulose, J&F Mineração, Flora Higiene e Cosméticos, Picpay, Banco Original e Canal Rural.
Âmbar Energia #Éenergiacerta.
#ENERGIA GARANTIDA ROBUSTEZ de ativos e operações SEGURANÇ A do maior grupo privado do país EXPERTISE de equipes especializadas em cada etapa do ciclo energético #ENERGIA SUSTENTÁVEL Oferta de energia RENOVÁVEL garantida e certificada Programa de Compliance estruturado que fortalece a INTEGRIDADE #ENERGIA ACESSÍVEL Soluções SOB MEDIDA para a necessidade do cliente ECONOMIA como premissa de qualquer projeto /n Superior em engenharia elétrica, eletrônica ou mecânica; Desejável especialização na área técnica ou na área de gestão de qualidade ou administração; Experiência em supervisão de função técnica na área de geração de energia ou industrial ou similar; Conhecimento de Termodinâmica, Vibração, Técnicas Preditivas; Curso de inglês técnico; NR-10,e o SEP ( Sistema Elétrico Potência); Conhecimento em Subestação de 6,6Kv, 13,8Kv e 138Kv; Conhecimento em Elétrica Industrial; Conhecimento em Instrumentação Industrial; Conhecimento em Mecânica Industrial; Conhecimento em Automação Industrial; Conhecimento em Caldeira HRSG; Segurança do Trabalho em área Industrial; Vivencia em Manutenção em Geradores de Energia, Turbina a Gás e Turbina a Vapor; Word, Excel, Project, Power Point, CAD; Gestão de pessoas; Gestão de contratos; Gestão de qualidade.
/n Elaborar e gerenciar os planos de manutenção preditiva e preventiva, que por sua vez, é criado pelo departamento de Engenharia, através das necessidades e estratégias ao avaliar, corrigir e fornecer subsídios, para que o plano possa ser revisado e reciclado constantemente; Assegurar que as atividades de manutenção sejam efetuadas de acordo com os mais rígidos padrões de segurança e criteriosos procedimentos ambientais e de acordo com as estratégias de manutenção preditiva e preventiva, criados pelo Departamento de Engenharia e as solicitações de manutenções corretivas e coordenação diárias, interagindo com os departamentos de Operações, manutenção mecânica, elétrica, instrumentação e civil em conjunto para execução de desenvolvimentos rumando a otimizações de resultados; Assegurar para que os serviços de manutenção contratados nas áreas de civil, mecânica e elétrica sejam executados conforme escopo de serviço e dentro da dotação orçamentária através da supervisão e programação de atividades das empresas contratadas, a fim de obter satisfação do cliente; Elaborar o orçamento da área de manutenção do ano subsequente, para posterior consolidação perante a Diretoria Industrial até agosto do ano corrente, através da análise e estimativa dos gastos da área, a fim de vindouras projeções, bem como criação de estratégias para redução de custos; Orientar, assegurar e desenvolver os profissionais técnicos do departamento acerca de qualifica-los para exercer as atividades de manutenção requeridas, através de identificação de deficiências a fim de criar programação de treinamentos específicos para as devidas reciclagens; Obter melhoria contínua dos sistemas, através da implementação de projetos e modificações de rotinas e equipamentos, contribuindo na redução dos custos da manutenção; Realizar entrevistas técnicas para contratação e feedback de profissionais da área de sua reponsabilidade, para a garantia de inserir a vaga em aberto, bem como criar estratégias para aperfeiçoamento da equipe e obtenção de resultados; Garantir a melhoria contínua da gestão de saúde, segurança, meio ambiente e social, seguindo a política de SSMAS da empresa, reportando acidentes potenciais (quase acidentes, atos e condições inseguras), participando de reuniões e treinamentos de SSMAS e tomando medidas que visem atenuar os riscos à saúde e segurança dos colaboradores e contratados em potencias impactos ambientais.