Quer fazer parte do nosso time?Estamos com uma oportunidade que pode ser para você.Inscreva-se já!Como uma das maiores empresas de locação do Brasil, o propósito da VRental é ser a solução sob medida para nossos clientes e nossa gente.Estruturando nossas equipes e processos, prezando pela transparência da comunicação e buscando constantemente a excelência técnica, por meio do cuidado com nossos ativos e de um olhar detalhista.Estamos comprometidos com o resultado, realizando melhorias contínuas e fazendo o certo, sem atalhos!ANALISTA DE COMPRAS DIRETAS Papéis e Responsabilidades: Receber requisições de compras dos setores internos; Classificar os pedidos no sistema Totvs; Emitir cotações de compras e realizar a devida análise de custos; Desenvolver potenciais novos fornecedores; Acompanhar as etapas totais dos pedidos negociados, desde a aprovação até a entrega; Acompanhar com os almoxarifados as mercadorias compradas e recebidas; Responsável por reduzir custos de aquisição mantendo a qualidade padrão.Requisitos: Ensino Superior completo ou cursando; Experiência em compras e estoque de peças no segmento de locação de máquinas pesadas (Linha Amarela e/ou Caminhões) é desejável; Facilidade com análise de valores e cálculos, envolvendo taxas financeiras, tributos e agregados.Localidade: Recife/PE.Etapas do processo: Avaliação do currículo; Bate-papo com o time de gente e gestão; Entrevista com as pessoas gestoras; Contratação.Nossos Benefícios: Vale Transporte ou Auxílio Mobilidade: você poderá vir para o escritório de transporte comum ou com seu veículo próprio; Vale Refeição/Alimentação: Benefício flexível de R$ 36,60 por dia; Assistência Médica - temos parceria com a Unimed, abrangência nacional, sem desconto de mensalidade para o colaborador; Assistência Odontológica - Plano Uniodonto sem custo para o colaborador; Seguro de Vida 100% custeado pela empresa; Gympass; MCR (Máquina de Compartilhar Resultado) anual (bônus) - valorizamos o potencial da NOSSA GENTE, por isso reconhecemos anualmente o atingimento de metas.
