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Analista De Contratos Assistenciais (Hospitais)

Analista De Contratos Assistenciais (Hospitais)
Empresa:

Fgh



Função de trabalho:

Recursos humanos

Detalhes da Vaga

Executar trabalhos de média complexidade na área administrativa, envolvendo contratação de serviços médicos e multiprofissionais, elaboração de planilhas, gráficos, demonstrativos e análise de informações, objetivando o acompanhamento e controle de trabalhos relativos à execução de sua área de atuação, assim como o fornecimento de subsídios para análise e tomada de decisões.
Auxiliar a direção médica e interdisciplinar na solicitação de contratação PJ através da plataforma de gestão de contratos; Receber a solicitação de contratação, atribuir as pessoas que irão participar do fluxo; fazer o upload de todos os documentos no sistema; solicitar elaboração do instrumento ao jurídico; receber minuta elaborada pelo jurídico; validar minuta com área técnica, quando necessário; realizar o cadastro e acompanhamento das assinaturas dos instrumentos; fazer upload dos instrumentos na plataforma e publicá-los no portal da transparência; Solicitar e conferir documentos de habilitação para contratação de PJ médica e multiprofissional; Nomear, conferir atributos e armazenar os processos na plataforma de gestão de contratos, no arquivo digital da unidade e no OneDrive; Realizar o monitoramento das cláusulas e prazos dos contratos e aditivos; Analisar o rateio das despesas dos contratos corporativos; Alimentar e atualizar diariamente a aba de contratos da planilha do B.I de contratos; Atualizar semestralmente todos os documentos de habilitação das PJs médicas e multiprofissionais contratados; Elaborar estudo sobre valores de contratação na rede; Elaborar estudo de impacto financeiro de possíveis reajustes, novas negociações ou novas contratações; Auxiliar a direção médica e interdisciplinar com dados para elaboração de relatórios, planilhas de controles e apresentação de indicadores operacionais e Dashboard; Realizar a interface com os coordenadores médicos e multiprofissionais para direcionar e acolher os novos profissionais PJ, inclusive, entregando kit com crachá e jaleco; Realizar a interface entre os coordenadores de área e direção médica e interdisciplinar para possíveis novas contratações PJ, identificando se será uma expansão, substituição, redução de carga horária ou escala extra; Acompanhar planilhas de produtividade e atas de frequência dos profissionais médicos e multiprofissionais PJ; Solicitar ao setor de TI o cadastro/descadastro do novo prestador contratado na MV; Solicitar ao setor de faturamento o cadastro/descadastro do novo prestador (CNES); Auxiliar a direção médica no controle de quem são e quais os quantitativos de médicos prestadores de serviço unidade (CLT e PJ); Auxiliar a direção médica no controle de quais e quantas são as empresas que prestam serviço médico na unidade; Auxiliar a direção médica no controle dos custos médicos por setores, inclusive, no dimensionamento por quantidade de leitos e profissionais; Acompanhar a execução dos serviços terceirizados contratados; Receber as escalas médicas dos coordenadores de área, padronizá-las, validar com a direção médica e enviar às SES/SESAU; Receber toda sexta-feira a escala da semana seguinte do coordenador responsável pelo setor para controle das atas de frequências; Validar se, na data que consta na escala recebida da semana, há registro do prestador médico e/ou multiprofissional no sistema MV; Realizar rondas diárias na unidade em busca da validação da escala recebida pelos coordenadores de área; Gerar todo relatório de execução através do sistema MV relativo ao tipo de contratação por pacote e/ou produção das empresas prestadores de serviços médicos e multiprofissionais PJ; Recolher até o segundo dia útil do mês subsequente ao da prestação de serviço com cada coordenador de área as respectivas atas de frequências (relatório de execução); Cargo: ANALISTA DE CONTRATOS ASSISTENCIAIS (HOSPITAIS) Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Finanças Benefícios: VALE TRANSPORTE, REFEITÓRIO Requisitos: Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: COMUNICAÇÃO, PROATIVIDADE, TRABALHO EM EQUIPE, COMPROMETIMENTO, PLANEJAMENTO, ORGANIZAÇÃO.


Fonte: Talent_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Analista De Contratos Assistenciais (Hospitais)
Empresa:

Fgh



Função de trabalho:

Recursos humanos

Built at: 2024-09-10T07:48:52.272Z