Job descriptionNosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia a dia, quando desenvolvemos novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável.Fazendo parte de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários que utilizam nossa solução diariamente.Main responsibilitiesATRIBUIÇÕES:Acompanhar as vigências dos contratos;Acompanhar e informar obrigações contratuais, juntos aos departamentos;Elaborar correspondências em resposta aos e-mails e ofícios recebidos dos clientes ou que estejam diretamente relacionados ao contrato;Tratar as solicitações enviadas pelo cliente sob orientação da coordenação, juntamente ao setor responsável;Acompanhar as vigências das Convenções Coletivas de trabalho;Elaborar planilhas e documentação para pedido de Reequilíbrio (Reajuste, Repactuação e Revisão);Analisar e validar as planilhas de reequilíbrio concedidas pelos órgãos;Acompanhar Notificações e Intimações junto ao jurídico para defesa prévia;Atualizar os espelhos dos contratos conforme Apostilamentos e Termos Aditivos;Elaborar relatórios diversos pertinentes aos indicadores definidos para a área de atuação;Elaborar dossiês, conforme métricas estabelecidas;Identificar e resolver discrepâncias ou problemas nos contratos;Manter registros precisos e atualizados de todos os contratos;Controle e gestão dos prazos dos protocolos;Assegurar a organização e atualização de registros contratuais e oferecer suporte técnico à coordenação;Emissão de planilhas de conta vinculada;Análise de documentação trabalhista conforme contrato previsto;Emissão e acompanhamento de garantias contratuais.Requirements and skillsREQUISITOS E QUALIFICAÇÕES:Formação acadêmica em Direito, Administração, Economia ou áreas relacionadas.CONHECIMENTOS NECESSÁRIOS:Conhecimento sólido das leis e regulamentos relacionados a contratos;Habilidades analíticas e atenção aos detalhes;Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;Domínio do Pacote Office (Outlook, Word e, principalmente, Excel).DIFERENCIAIS IMPORTANTES:Experiência em análise de contratos ou áreas correlatas.Vivência com conta vinculada.Conhecimento em documentação trabalhista.Experiência em legislação de garantias contratuais.Additional informationInformações adicionais:Plano de Saúde;Plano Odontológico;Seguro Prudential: é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora;Vale Refeição ou Vale Alimentação;Vale Transporte(opcional): é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência – trabalho – residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício;Day off: será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário;Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros);Ginástica Laboral.
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