Analista De Departamento Pessoal

**ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL**
- **Responsabilidades e Atribuições**:_

Admissão e demissão de funcionários;
Programação e lançamento férias;
Controle de períodos de experiência;
Cálculos trabalhistas (Horas Extras e Banco de Horas);
Controle de Aso (admissionais, periódicos, mudança de função, retorno ao trabalho);
Lançamentos de prévias de pagamentos;
Lançamento de folha de pagamento;
Controle de fardamentos e EPIs;
Controle de ponto eletrônico;
Arquivo de documentos físicos e atualização de documentos na nuvem;
Administração de benefícios;
Aplicar advertência e suspenção;
Atendimento de funcionários para esclarecimento de dúvidas.
- **Requisitos e qualificações**:_

Superior completo em contábeis, Administração ou Gestão de Recursos Humanos;
Desejável conhecimento no sistema FORTES AC, Fortes Ponto, leis trabalhistas e previdenciárias;
Experiência na função;
Excel avançado será diferencial;
Desejável conhecimento sobre Recursos Humanos.
- **Oferecemos**:_
- Alimentação na casa;
- Vale-transporte;
- Após período de experiência por adesão: plano de saúde, plano odontológico e convênios com faculdades.
**Carga horária**:segunda-feira à sexta-feira de 8h às 18h.
**Tipo de vaga**:Efetivo CLT.
Tipo de vaga: Efetivo CLT

Salário: R$1.674,88 - R$3.144,57 por mês

Horário de trabalho:

- Dias úteis e feriados
- Dias úteis e finais de semana
- Turno de 8 horas

Tipos de pagamento adicional:

- 13º salário