Estamos buscando pessoas que queiram: fazer a diferença e viver sem MEDO, em nosso Time de Elementais!
Vem fazer a diferença!!
! Principais Atribuições:Executar e gerir todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a triagem de currículos até a condução de entrevistas, utilizando técnicas avançadas para identificar candidatos que se alinhem com os requisitos da vaga, cultura e valores da empresa;Apoiar no planejamento e estratégias de atração e captação;Desenvolver e implementar estratégias de engajamento e retenção de candidatos durante o processo seletivo, promovendo uma experiência positiva;Conduzir e executar os processos seletivos em todas as suas etapas;Atuar de modo proativo em relação ao processo seletivo;Trabalhar em parceria com os gestores para entender as necessidades das áreas, fornecendo suporte estratégico e assegurando a contratação de talentos alinhados às expectativas e objetivos organizacionais;Elaboração e formalização de propostas para os candidatos aprovados;Envio de feedback para 100% dos candidatos entrevistados;Fazer busca ativa por novos candidatos;Atualização das informações no sistema;Integração e onboarding de Novos Colaboradores;Desenvolver programas de treinamento e desenvolvimento, incluindo avaliações de necessidades, planejamento e execução;Gerar relatórios periódicos sobre indicadores de desempenho e eficácia dos processos seletivos.Requisitos:Formação Superior completa em Gestão de RH, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;Experiência sólida em RH;Conhecimentos nos processos de recrutamento e seleção e treinamento;Facilidade no uso de planilhas, slides e docs (Office ou Google Workspace);Conhecimento avançado em técnicas de entrevista por competências, dinâmicas de grupo e testes comportamentais (ex:.DISC);Habilidade analítica para trabalhar com indicadores e dados de RH;Excelente comunicação interpessoal e habilidade para trabalhar com diferentes níveis hierárquicos;Capacidade de liderar projetos e promover mudanças organizacionais;Desejável experiência ou conhecimento de avaliações comportamentais;Experiência com ferramentas e sistemas de gestão de RH;Desejável experiência com as plataformas Sólides ou Gupy;Habilidade para lidar com situações complexas;Empatia e foco no desenvolvimento humano;Vaga 100% presencial. Benefícios:Vale Alimentação - CAJU;Vale Transporte ou Combustível (sem desconto em folha);Day off de aniversário;Auxílio creche;Estimulamos a alimentação saudável, disponibilizando frutas semanalmente.Espaço de descompressão!
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