Analista De Recursos Humanos - Superior Completo

**Requisitos**: Necessária experiência comprovada em carteira. Formação em Administração, Psicologia ou áreas correlatas. Conhecimento no Pacote office. Conhecimento de legislação trabalhista.

Habilidade com relatórios e execução de tarefas inerentes ao RH. Atividades: Executar o mapeamento do processo conforme a orientação da gestão, identificando etapas, prazos e atividades que geram valor à empresa Executar ações para desdobramento do planejamento estratégico, considerando cenários internos e externos e legislações vigentes. Fornecer suporte técnico para o time no que diz respeito às atividades específicas do setor. Revisar os indicadores e apresentar os resultados atingidos pelo setor, reportando à alta liderança.

Acompanhar e facilitar programas da área, como Programa de Aproveitamento de Talentos, Trilha do Líder e Programa de Qualidade de Vida. Acompanhar clima organizacional da empresa, atentando-se ao comportamento e bem-estar dos colaboradores. Fornecer suporte técnico para os líderes na tomada de decisões, mediando conflitos internos. Acompanhar as rotinas e entregas do setor, fornecendo as ferramentas necessárias para realização das atividades.

**BENEFÍCIOS**: + Vale Transporte + Vale Alimentação SALÁRIO: R$ 2.200,00 REGIME DE CONTRATAÇÃO: Efetivo (CLT)