Analista De Rh

Realizar acompanhamento de colaboradores em período de experiência e gestão local da ferramenta de Avaliação de Desempenho, conforme orientações corporativas.
Analisar e dar suporte aos gestores em relação às situações pertinentes à gestão de pessoas, administração de conflitos e clima organizacional, propondo ações de melhoria e orientações, de acordo com as políticas, princípios e valores do Grupo DASS.
Identificar demandas e propor ações locais ou corporativas relacionadas à gestão de pessoas e comunicação.
Elaborar relatório mensal, analisar e propor Plano de Ação junto aos gestores relativos aos indicadores da área de Recursos Humanos na unidade.
Buscar melhorias na sua área de atuação, visando manter os processos atualizados.
Prestar orientações técnicas relacionadas à sua área de atuação.
Cargo: Analista de RH Tipo de Contrato: CLT (Efetivo) Área profissional: Recursos Humanos Carga-horária: 220 Benefícios: Cesta básica; Restaurante no local; Plano médico de saúde Unimed por adesão; Vale transporte; Desconto de 15% nas Lojas; Gympass Requisitos: Experiências e qualificações: Escolaridade mínima: Graduação - Concluído - Obrigatório Informática: - Pacote Office - Avançado - Obrigatório Experiências e qualificações: Experiência na área de recursos humanos Cesta básica; Restaurante no local; Plano médico de saúde Unimed por adesão; Vale transporte; Desconto de 15% nas Lojas; Gympass