Analista De Treinamento E Desenvolvimento

Responsável por planejar, implementar, coordenar e avaliar programas de treinamento e capacitação para os colaboradores de todos os setores da empresa. Promove o desenvolvimento contínuo dos funcionários, alinhando suas habilidades e competências com as necessidades da empresa, a fim de impulsionar o crescimento e o desempenho dos colaboradores e manter a cultura.