Analista Gis Sênior (Arcgis/Python)

Formação: Superior Completo em Engenharias ou TI e/ou Pós-graduação Completa em Engenharia ou TI; Experiência comprovada na área; Experiência com análise de requisitos; Competências GEO e ArcCGIS: Conhecimento de SIG; Conhecimento do ArcGIS Online, APPs, Enterprise; Conhecimento de automatização de processos usando Python; Tipos de Dados SIG; Gerenciamento e armazenamento de dados SIG; Conhecimento em sistemas de coordenadas; Conhecimento de obtençào de dados SIG; Criação de mapas e visualização; Análises espaciais básicas; Conhecimento no sistema ArcGIS.
Responsabilidades: Implementar soluções usando as ferramentas disponíveis no Sistema ArcGIS.
Desenvolver scripts Python para integração à plataforma ArcGIS.
Desenvolver atividades técnicas de gestão e produção de dados geoespaciais e alfanuméricos.
Interpretar documentos de especificação técnica de componentes e requisitos das soluções seja serviços ou produtos.
Prestar apoio no planejamento dos projetos no tratamento e gerenciamento de dados geoespaciais e alfanuméricos, realizando o levantamento de informações técnicas e analisando os insumos necessários com base em aspectos qualitativos e quantitativos.
Analisar e gerar documentos de especificação técnica de componentes e requisitos das soluções seja serviços ou produtos.
Implementar soluções usando as ferramentas disponíveis no Sistema ArcGIS.
O QUE OFERECEMOS - Bônus anual atrelado às performances individual e da empresa - Planos de Saúde e Odontológico - Alimentação / Refeição (inclusive nas férias) - Vale Transporte - Auxílio Home Office - Seguro de Vida e Acidentes Pessoais - Previdência Privada - Cooperativa de Crédito Família - Auxílio Creche - Licença Paternidade Estendida - Day Off de Aniversários de filhos de até 16 anos Bem-Estar - Trabalho Híbrido - Horário Flexível - Day Off de Aniversário + Voucher Ifood - Plano de Academia - Conversas guiadas sobre Saúde Emocional Desenvolvimento - Carreira em "Y" - Oportunidades de movimentação interna - 2 horas de estudos semanais durante o expediente - Capacitação comportamental - Avaliação Continuada com feedbacks e acompanhamento permanente para apoio à evolução profissional do Colaborador - Plano de Desenvolvimento Individual com capacitações e ações voltadas a cada Colaborador