Auxiliar De Logística Ii (Afirmativa Para Pessoas Com Deficiência)

Auxiliar De Logística Ii (Afirmativa Para Pessoas Com Deficiência)
Empresa:

Start Rh



Função de trabalho:

Distribuição

Detalhes da Vaga

Job descriptionNa Start RH, somos especialistas em recrutamento e seleção em todo o Brasil. Sabemos que cada contratação é uma oportunidade para criar um impacto duradouro. Por isso, oferecemos um suporte completo para garantir que cada escolha não apenas atenda às necessidades atuais, mas também impulsione o crescimento e o desenvolvimento a longo prazo.
Estamos aqui para potencializar talentos e transformar carreiras em histórias de sucesso.
Sobre o nosso cliente: Você já pensou em trabalhar em uma empresa que se preocupa com a sustentabilidade? Você gosta de criar relações, desenvolver equipe e de gerar boas experiências? Você já se imaginou em um lugar que valoriza a diversidade? Se você respondeu sim para todas essas perguntas, estamos procurando VOCÊ!
Natura é formada por duas marcas de beleza icônicas: Avon e Natura, cada uma com missão e espírito únicos, mas conectadas pelo propósito comum de construir, juntas, o caminho para um futuro melhor. Presentes em mais de 100 países e com mais de 200 milhões de consumidores, e entendendo que promover beleza PARA o mundo é, também, deixar um legado, as empresas ajudam a transformar a sociedade a partir da forma como desenvolvem seus negócios, promovendo a valorização da inclusão e da diversidade, a proteção do meio ambiente e a geração de oportunidades e renda às mulheres.
A Natura &Co celebra e abraça a diversidade em todas as suas formas e pluralidades! Convidamos as #Mulheres, pessoas #Negras, profissionais com deficiência (#PCD), pessoas pertencentes às comunidades #LGBTQIA+ #Gestantes e profissionais de #QualquerIdade a se candidatarem a esta vaga!
Main responsibilitiesO que você irá fazer: Participar da entrega dos resultados relativos à sua linha/área no turno (PQCDSM), seguindo o direcionamento dos gestores e dos operadores de suas linhas.Principais Responsabilidades: Conferir cargas (palletizada ou não), pallets, caixas ou qualquer outra unidade de transporte, através de RFs (rádio frequência), sistemas, guias de contagem ou até mesmo NFs e tendo como base as ITs que regem os detalhes desse tipo de processo em cada uma das operações e áreas;Realizar a separação, classificação e movimentação de produtos e materiais (físico e sistemicamente, utilizando ERP e/ou WMS vigente), utilizando-se de carrinhos hidráulicos, transpaleteiras, sistemas automáticos ou até mesmo manualmente de acordo com a necessidade de abastecimento das linhas/áreas/canais;Saber identificar, registrar e tratar desvio de inventário antes que os materiais sejam levados para abastecimento de linhas/áreas/canais e/ou armazenagem, a fim de garantir acurácia dos estoques e correta responsabilização das origens dos desvios encontrados. Conhecer as implicações financeira e de serviço (confiabilidade dos estoques);Fazer a impressão de etiquetas de identificação, troca de bateria das transpaleteiras (respeitando os procedimentos de segurança e meio ambiente), realizar registros nos sistemas e planilhas vigentes, preencher check lists e quadros de gestão a vista, bem como gerar relatórios;Para o CD SP conhecer as seguintes Its atribuídas a postos de trabalho possíveis de alocação do cargo em questão.Participar de reuniões;Cumprir as normas de segurança resumidas no que chamamos de "REGRAS DE OURO E GERAIS" observando as determinações exigidas pela Natura, de forma a prevenir acidentes/incidentes, comprometendo-se com as rotinas que movimentam o tema dentro da área.Requirements and skillsQuais os Requisitos? Zelar pela sua segurança e saúde e a de outras pessoas que possam ser afetadas por suas ações ou omissões no trabalho;Responsabilizar-se junto com a empresa pelo cumprimento das disposições legais e regulamentares, inclusive quanto aos procedimentos internos de segurança e saúde;Comunicar, de imediato, ao responsável pela execução do serviço as situações que considerar de risco para sua segurança e saúde e a de outras pessoas;Utilizar adequadamente os meios e EPIs (Equipamento de proteção individual), fornecidos pelo empregador;Responsabilizar-se, integralmente, pela guarda e conservação dos EPIs que me forem entregues;Em caso de rescisão do contrato de trabalho, farei a devolução dos EPI's e Uniformes em perfeitos estados de conservação;Submeter-se aos exames médicos previstos nas Normas Regulamentadoras – NR;Additional informationPLR;
Sua sexta-feira termina às 15:00 #sextou;
O dia do seu aniversário é na sua casa + Vale-presente Natura;
Produtos Natura, Avon e The Body Shop com 40% off. (calma! são 10 produtos por mês para cada um e-commerce);
Berçário para os filhos de até 3 anos das mães e pais colaboradorxs nas localidades do NASP e Cajamar;
Licença maternidade 6 meses + Licença paternidade 40 dias;
Presente no dia das mães (para a sua e para você, se também for mãe);
Gympass;
Assistência médica;
Assistência Psicológica (Psicologia Viva - 4 Sessões Gratuitas por mês);
Assistência odontológica;
Seguro de vida;
Restaurante no local.

#J-18808-Ljbffr


Fonte: Jobleads

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Requisitos

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