Banco de Talentos - Programa de Formação LabsAqui na CIGAM, trabalhamos para contribuir socialmente com o preparo, desenvolvimento e capacitação das pessoas, dando oportunidade de aprendizado de conceitos e práticas relacionadas ao planejamento e construção de softwares. Pensando nisso, nossos programas de formação visam o preparo de profissionais quanto a linguagens, tecnologias e metodologias utilizadas nas equipes CIGAM, para que estas possam ser integradas aos times de forma mais fluída.O CIGAM LABs busca profissionais que querem conhecer a área de TI e os processos de negócio de uma empresa.Características e requisitos do programa:Formação síncrona e assíncrona, em formato híbrido.1ª FASE - 3 meses de formação2ª FASE – 3 meses de atividades práticasApós conclusão do programa (6 meses), com base nas avaliações, possibilidade de renovação do estágio, efetivação ou rescisão.Capacitação de negócios e processos empresariais, com base no ERP CIGAM.Requisitos:Possuir computador para uso durante a 1ª fase do programaDisponibilidade das 9h às 16h30Benefícios:Auxílio alimentaçãoUniversidade Corporativa, Trilhas de Desenvolvimento, Plano de Carreira, CapacitaçõesInvestimento na carreira profissional com cursos e certificaçõesPrograma de Participação de Resultados?Trabalho híbridoExcelentes Práticas de Gestão de PessoasOi! Nós somos a CIGAM!O que é sucesso para você?Seja qual for a sua resposta, acreditamos que o sucesso está diretamente relacionado à felicidade e valorização de todos. Por isso, creditamos o protagonismo de toda a mudança aos mais de 1000 profissionais que hoje integram o time CIGAM. Nossos Agentes da Transformação são pessoas engajadas, que buscam novos desafios em suas carreiras e que, acima de tudo, querem fazer a diferença. Profissionais que acreditam que a evolução só acontece quando há iniciativa, flexibilidade e paixão pelo que se faz. Assim, construímos uma equipe determinada, inovadora e pronta para o atendimento, que faz de nós uma das empresas certificadas como Great Place to Work pelo GPTW desde 2008.
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