Os seus principais desafios como Coordenador Curso são:
•
Realizar atendimentos aos alunos do curso sob sua gestão, através de reuniões e demais meios de comunicação disponibilizados pela instituição, buscando a satisfação e resolução dos problemas apresentados;
• Dar ciência aos professores para que estes disseminem a informação sobre os cursos de nivelamento e reforço acadêmico da Instituição, bem como projetos de extensão.
Além de incentivar os alunos a participarem de todos os programas para quais são aptos;
• Acompanhar a frequência e engajamento dos alunos às disciplinas, atuando em parcerias com os docentes, possibilitando a melhor formação e aderência ao modelo de ensino da Estácio;
• Gerenciar o corpo docente, avaliando o desempenho do curso por indicadores, participando de forma colaborativa da alocação e validação otimizada e técnica, visando garantir que estejam todos adequados às disciplinas lecionadas, bem como com seus deveres junto a Rotina Operacional Docente;
• Participar de forma acadêmica na Captação de alunos, realizando atividades que promovam o curso gerando maior visibilidade.
Representar o curso em todos os níveis e públicos (internos e externos) gerando identificação em toda a comunidade acadêmica;
• Contatar ativamente alunos propensos a evasão, no que tange a temas acadêmicos;
• Representar o curso externamente, mantendo articulação com órgãos de classe, sob demanda institucional e respeitadas as alçadas.
Bem como manter articulação com empresas e organizações de qualquer natureza, públicas e particulares, que possam contribuir para o desenvolvimento do curso e para o desenvolvimento e enriquecimento do próprio currículo do curso;
• Garantir o cumprimento do calendário acadêmico, comunicando-o de maneira assertiva, orientando a correta execução do mesmo;
• Monitorar todo o ciclo acadêmico, atuando desde a recepção dos calouros, planejamento dos processos de estágio, manutenção das clínicas escolas (quando houver) cumprindo itens regulatórios para conclusão do curso.
Proporcionar a melhor experiência e formação possível aos alunos.
Receber e ambientar novos docentes, apresentando aos demais professores, as instalações da unidades, o SIA e demais sistemas, a plataforma de treinamento da Universidade Corporativa e os documentos normativos relacionados ao modelo de ensino;
• Coletar e organizar informações para a produção de documentos e evidências sobre a implementação do Projeto Pedagógico do Curso (Book de evidências).
Buscamos um profissional com:
Graduação e pós-graduação;
Mestrado ou doutorado será um diferencial.
Local de Trabalho:
Horário de Jornada: A combinar
#J-18808-Ljbffr