Você Profissional de RH, que se motiva por desafios e é apaixonado em apoiar pessoas em seu processo de desenvolvimento e crescimento conectado aos valores do negócio, confira essa oportunidade e venha com a gente!
**Responsabilidades e atribuições**
- Atuar como consultor interno de RH compartilhando e implementando políticas, estratégias e soluções de RH para o negócio;
- Acompanhar e desenvolver a liderança da organização através de conversas individuais e Coaching;
- Suportar e propor estratégias que garantam desenhos de estruturas organizacionais alinhadas aos objetivos e resultados do negócio;
- Coordenar o ciclo de desenvolvimento de talentos, suportando a liderança na identificação, criação de planos de desenvolvimento, ações de retenção, bem como acompanhamento da evolução dos mesmos;
- Coordenar o planejamento de sucessão de posições críticas, suportar a criação de plano para acelerar o desenvolvimento dos colaborares mapeados;
- Contribuir com a construção e implementação das estratégias de gestão de clima e atuar ativamente em planos de ação focados nas áreas e negócios de sua responsabilidade;
- Suportar a liderança nos processos de gestão de desempenho, reconhecimento e remuneração.
**Requisitos e qualificações**
- Graduação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
- Diferencial Pós em Coaching e Liderança; Legislação Trabalhista e Cargos & Salários;
- Vivência com as atividades descritas;
- Desejável inglês intermediário;
- Disponibilidade para atuar em Manaus/AM.
**Informações adicionais**
- Plano Médico
- Plano Odontológico
- Seguro de Vida
- Cesta Básica
- Almoço no local
- PPR
- Rota
**NOSSO PROPÓSITO**
Elevar a qualidade de vida por meio do desenvolvimento de soluções inovadoras e sustentáveis em embalagens, otimizando recursos e apoiando a economia circular para os plásticos.
**NOSSA VISÃO**
**NOSSOS VALORES**
A **Sustentabilidade** está em nosso DNA e vamos liderar a transformação do nosso mercado rumo à uma indústria sustentável.
A busca por **Inovação** é incessante. Inovamos em produtos, processos, equipamentos e serviços.
Somos grandes porque somos simples. E fazemos questão de continuar crescendo mantendo a **simplicidade**.
Crescemos sendo reconhecidos por nossa **agilidade** e, independente de nosso tamanho, não podemos abrir mão dela.
**Respeitamos** todos os nossos **relacionamentos**: não somente entre colaboradores, mas também com clientes e fornecedores. Juntos conseguimos provocar as disrupções que buscamos trazer ao nosso segmento.
**Nos dedicamos** intensamente **à nossa gente**: buscamos a satisfação, o desenvolvimento contínuo e o engajamento de nossos colaboradores.
Trabalhamos com **senso de pertencimento**. Nos sentimos todos donos de uma empresa e de uma causa.