Missão do cargo Responsável por organizar as atividades de uma equipe de desenvolvimento de produtos.
Atua como facilitador das rotinas e metodologias ágeis.
Visão completa do que será desenvolvido, desde as necessidades dos clientes até os objetivos estratégicos da empresa.
Garantir que o produto atenda ao público e resolva as necessidades do mercado.
Responsável por gerar e monitorar métricas de produtividade e qualidade do time.
Principais responsabilidades Construir, aprimorar e manter o backlog do produto atualizado, incluindo funcionalidades, melhorias, defeitos e erros.
Escrever user stories com critérios de aceite claros.
Planejar o fluxo de trabalho, revisando e priorizando histórias do backlog e coordenando dependências entre times.
Coordenar reuniões de planejamento, acompanhamento e retrospectiva com as equipes.
Realizar análise e pesquisa de mercado para definir o produto e apoiar o cliente.
Identificar e entender o valor para o cliente, mapeando oportunidades e analisando a concorrência.
Assegurar a clareza e transparência do backlog do produto, otimizando o valor do trabalho entregue.
Acompanhar e comunicar métricas de produtividade e qualidade para a melhoria contínua do time e estratégia da empresa.
Adaptar-se a um ambiente dinâmico e em constante mudança.
Principais atividades Gerenciamento do Backlog do Produto: Criar, manter e priorizar o backlog do produto.
Definição da Visão do Produto: Comunicar a visão do produto para a equipe e as partes interessadas, garantindo que todos compreendam o objetivo final e a direção do produto.
Planejamento de Releases: Planejar e gerenciar as entregas incrementais do produto, decidindo quais funcionalidades serão incluídas em cada release.
Especificação de Requisitos: Escrever e detalhar as histórias de usuário e os critérios de aceitação para cada item do backlog, assegurando que os requisitos estejam claros para a equipe de desenvolvimento.
Priorização de Tarefas: Priorizar as tarefas e funcionalidades com base no valor de negócio, feedback dos usuários e necessidades do mercado.
Tomada de Decisões: Tomar decisões sobre escopo, funcionalidades e prioridades para garantir que o produto entregue o máximo valor possível.
Colaboração com a Equipe de Desenvolvimento: Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de desenvolvimento, participando de reuniões diárias, revisões e retrospectivas.
Gestão das Partes Interessadas: Comunicar-se com as partes interessadas (stakeholders), como clientes, usuários, gerentes e outros departamentos, para alinhar expectativas e obter feedback.
Avaliação de Progresso e Ajustes: Monitorar o progresso do desenvolvimento do produto, fazendo ajustes necessários no backlog e nas prioridades com base em novos insights e feedbacks.
Garantia de Qualidade: Validar e aceitar o trabalho realizado pela equipe de desenvolvimento, garantindo que os critérios de aceitação foram cumpridos e que o produto atende às necessidades dos usuários.
Competências técnicas (hard skills) Conhecimento em ferramentas de documentação escrita e visual (Confluence, Notion, Miro, Figma).
Habilidades de Análise de Dados.
Gestão de Projetos.
Análise de Requisitos.
Conhecimento Técnico Básico.
Testes e Garantia de Qualidade.
Competências comportamentais (soft skills) Comunicação Eficaz.
Empatia.
Orientação ao cliente.
Trabalho em equipe.
Gestão do Tempo e Organização.
Resolução de Problemas.
Resiliência.
Requisitos Experiência anterior mínima de 1 ano em funções relacionadas a produtos ou desenvolvimento de software.
Diferencial não obrigatório Certificação Scrum Beneficios: Formação Acadêmica: Não informado Experiência: Salário: A combinar Cargo: Product Owner Empresa: BRY Desenvolvimento de programas de computador sob encomenda.
Ramo: Informática/ Tecnologia (FI)
