1148 Analista Promoção A Saúde Jr

**Requisitos**:- Ensino superior completo em áreas administrativas ou afins;- Necessário Excel avançado, Power BI;- Experiência com análise de custos e utilização da carteira de clientes, faturamento, elaboração e monitoramento de indicadores;- Horário: das 8h às 17h de segunda a sexta-feira- Unidade: APS Iguaçu.**Atividades**:- Prestar atendimento aos beneficiários participantes dos programas de promoção à saúde;- Realizar a Gestão de Saúde e dos programas nas empresas contratantes;- Realizar a Gestão de Saúde dos programas internos;- Realizar o gerenciamento da carteira de clientes;- Realizar visita aos clientes;- Prestar suporte na elaboração e acompanhamento dos indicadores;- Analisar relatórios gerenciais com foco na redução de sinistralidade;- Desenvolver ativamente novas oportunidades de negócio;- Elaborar e ministrar palestras referentes a sua área de formação;- Executar Oficinas, Triagem e SIPAT;- Executar as atividades, dentro da natureza de seu cargo, que dispensem especificações por estarem naturalmente relacionadas às atribuições de um cargo de nível técnico;- Participar do planejamento e implementação das ações dos Programas de Promoção à Saúde;- Elaborar, manter e revisar as instruções de trabalho e normas setoriais da qualidade referentes aos Programas de Promoção à Saúde;- Promover a educação continuada com base nos protocolos e manuais de normas e rotinas;- Promover a educação continuada e multiplicação das informação do IW;- Elaborar conteúdo, cronograma de publicação e publicar matérias no portal Unimed Curitiba;- Prestar suporte administrativo nos processos do setor;- Analisar juntamente com as lideranças as informações gerenciais e de controle da qualidade propondo e implementando ações corretivas ou de melhorias;- Dar apoio a execução de outras atividades da Área/Unidade, a critério do Superior;- Cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e higiene da Unimed Curitiba e demais empresas do grupo, visando manter a integridade física dos colaboradores e clientes, tal como estar alinhado às competências essenciais: Coopera para Crescer, Busca Excelência, Encanta o Cliente e Gerencia Emoções;- A Unimed Curitiba e demais empresas do grupo são contra atos discriminatórios de qualquer natureza. Portanto, em todos os processos de Atração e Seleção é proibida a adoção de qualquer prática discriminatória para efeito de acesso à relação de trabalho, ou de sua manutenção, por motivo de sexo, origem, raça, cor, estado civil, situação familiar, deficiência, reabilitação profissional, idade, religião, cultura entre outros.**Escolaridade Mínima**: Ensino Superior