Requisitos:Formação superior completa;Espanhol avançado (necessário ministrar treinamentos em espanhol);Inglês intermediário/avançado;Experiência em desenvolvimento e aplicação de treinamentos, de preferência em ambientes corporativos;Conhecimento e aplicação de metodologia de ensino para adultos (Andragogia);Habilidade para criar materiais de treinamento, como apresentações, roteiros, manuais, vídeos e outros conteúdos digitais;Conhecimento de ferramentas de e-learning, plataformas de gerenciamentos de aprendizagem e outras tecnologias educacionais;Habilidade para gerenciar projetos de treinamento, desde o planejamento até a execução e avaliação;Experiência no setor automotivo de veículos pesados e possuir a vivência em treinamentos para área de vendas e pós-vendas é um diferencial;Disponibilidade para eventuais viagens para países da América Latina.Atividades:Desenvolver treinamentos comerciais sobre serviços e caminhões Volvo de acordo com a metodologia da Volvo Academy, desde a análise da necessidade, objetivo da aprendizagem, desenho, estrutura e piloto;Avaliar treinamentos através de diferentes níveis de avaliação: reação, aprendizagem, comportamento e resultado;Desenvolver os Instrutores de Treinamento Comercial da Rede através da metodologia TtT – Train the trainer;Aplicar treinamentos presenciais e em ambiente digital aos Consultores de Negócios e Serviços da Rede América Latina, com conteúdos teóricos e práticos voltados aos caminhões e serviços Volvo;Atuar como gestor de projetos de treinamento, onde a atuação próxima da área comercial da Volvo;Realizar o acompanhamento e gestão da trilha comercial de treinamentos Volvo.Escolaridade Mínima: Ensino Superior
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