Você sabia que o nosso time é o que temos de maior valor?Por isso, respeitamos, valorizamos e investimos em cada pessoa que nos ajuda a transformar a logística do país.A energia das nossas pessoas é fator fundamental para a realização do nosso propósito de transformação da logística do Brasil. Buscamos profissionais obstinados por entregar resultados de forma consistente, que queiram inovar e trabalhar com agilidade e parceria para buscar soluções integradas com nossos clientes. Valorizamos a diversidade e inclusão e a construção de um ambiente de confiança, onde todos possam ser quem são. Alcançamos nossas metas de forma integrada, com disciplina e ousadia, sempre de forma ética e buscando a geração de valor para todos os nossos públicos.Responsabilidades:Elaborar o planejamento de materiais do ano e do ano seguinte (A+1) de Locomotivas;Analisar causas de variações do consumo dos materiais de acordo com as alterações no MRP (Material Requirements Planning /Planejamento das Necessidades de Material);Realizar interfaces estratégicas com toda cadeia de reabastecimento de materiais (Engenharia Técnica, Engenharia de Longo Prazo, Planejamento de Médio Prazo, Componentes, Gestão de Estoque, Suprimentos Compras e Armazém (AMRO);Consolidar e apresentar materiais estratégicos;Realizar análises através de metodologias ASP/PCDA/Entre Outras, para Cobertura de Materiais, Materiais em Depósitos de manutenção, Ordens de Manutenção e Locomotivas Aguardando Material;Capacidade Analítica para interpretação de indicadores de performance e tratamento de OMs - Ordens de Manutenção.Requisitos e qualificações:Ensino Superior completo em Engenharias;Vivência com planejamento e/ou programação de recursos;Experiência em Gestão de Materiais;Experiência com módulo PM do SAP;Conhecimento avançado em Excel;Disponibilidade para viagem;Residir em Belo Horizonte ou Divinópolis/BH e região ou ter disponibilidade de mudança;Certificação em Black belt ou Green Belt;Conhecimento em ferramentas estatísticas como Medidas de Posição e Variação, Histograma, Diagrama de Dispersão, Pareto, Diagrama de Causas e efeitos, entre outros.Benefícios:Cartão refeição (VR: dedicado a refeições diárias e aceitos em restaurantes, padarias, etc ou Refeição na empresa: fornecido e realizado na empresa – a depender do site em que irá trabalhar);Vale Alimentação (equivalente a cesta básica e aceitos em supermercados, mercearias, açougues, etc);Vale Transporte e/ou ônibus Fretado (a depender da localização do site em que irá trabalhar);Plano de previdência complementar (previdência privada, com intuito de "apoiar" em segurança financeira);Assistência médica e odontológica (destinada a seus dependentes diretos – cônjuge, filhas e filhos);Participação nos lucros e resultados (PLR, focado em metas da empresa, metas da área e metas individuais);Gympass (plataforma de academias, com foco em sua saúde e bem estar);Reembolso educacional (oferecido mediante diretriz da empresa para profissionais de alta performance);Desenvolvimento profissional (por meio da nossa Universidade Corporativa);Benefício de natal (cesta de natal e cartão presente para filhos);Licença maternidade estendida para mulheres da VLI (além das mães que geraram seus filhos, o benefício também acolhe mães e pais adotivos);Auxílio creche /ou Auxílio babá (Benefício concedido às empregadas e homens viúvos, ou que tenham a guarda judicial dos filhos);Jornada Flexível (homeoffice de acordo com área de atuação);Dress code flexível (seja quem você é, vista-se como se sentir à vontade);Rede de descontos (descontos exclusivos para funcionário VLI com várias lojas, restaurantes, salões, etc, credenciados).Estamos em busca de pessoas apaixonadas por desafios, com foco em resultados e engajamento para seguir o nosso propósito de transformar a logística do país. Pessoas que queiram ser protagonistas do próprio desenvolvimento profissional, construindo um legado de valor para todos os nossos públicos. Isso tudo em um ambiente desafiador, dinâmico, que oferece autonomia e ambiente flexível. Você terá a oportunidade de fazer parte de uma das 150 Melhores Empresas Para Se Trabalhar, de acordo com a GPTW. Topa o desafio?Será um prazer ter você em nosso time.Conexões que geram valor!Aqui na VLI valorizamos todas as pessoas, perfis e experiências, pois sabemos que nossas diferenças nos tornam uma empresa mais inovadora, integrada e forte. Por isso, buscamos ampliar a participação de todas as pessoas em nossos processos seletivos, e valorizamos todo o tipo de diversidade: Gênero, raça/etnia, orientação sexual, gerações, religiões, pessoas com deficiência.#OrgulhoVLI
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