Requisitos: Ensino Superior Completo em Educação Física - Licenciatura Plena/Bacharelado, com registro no respectivo Conselho OU Ensino Superior Completo em Educação Física - Graduação Plena/Bacharelado, com registro no respectivo Conselho.
Experiência: Experiência obrigatória com aula de musculação.
Desejável experiência em treinamento funcional e outras modalidades coletivas.
Será um diferencial que tenha vivência com aulas de pilates e ritmos.
Atividades a serem desempenhadas: 1.
Atender e orientar clientes nas empresas, academias e/ou nos CATs.
2.
Planejar, prescrever, orientar e avaliar atividades físicas, esportivas e recreativas nas empresas, academias e/ou nos CATs, sob supervisão.
3.
Planejar, executar e acompanhar a condução do Programa da área de atuação, conforme diretrizes estabelecidas pela Organização.
4.
Auxiliar em programas e eventos na área de atuação.
5.
Elaborar relatórios, material informativo e pareceres técnicos de sua área de atuação.
6.
Desenvolver e executar atividades educativas e preventivas nas áreas de saúde, lazer e/ou educação.
7.
Realizar treinamentos especializados e avaliação física e postural.
8.
Participar da elaboração, desenvolvimento, execução e avaliação de planos e projetos de sua área e/ou integrados.
9.
Participar da elaboração, execução e acompanhamento do processo de planejamento e orçamento e análise de variáveis, cenários, tendências e resultados.
10.
Controlar o estoque de materiais de sua área.
11.
Liderar processos de trabalho de sua área de atuação e/ou integrados.
Local de Trabalho: SESI Panambi Horário de Trabalho: 16:00 às 19:50 e 20:05 às 21:00 (2ª a 5ª), 19:00 às 22:00 (6ª) (22/110) Benefícios: - Assistência Médica / Medicina em grupo - UNIMED; - Assistência Odontológica - SESI/RS pagando apenas quando utilizar; - Telemedicina - SESI/RS - com atendimentos médicos, psicológicos e nutricionais 24h por dia 7 dias por semana; - Seguro de vida em grupo - Sem desconto ou participações!
- Estacionamento - Verificar vagas em sua unidade; - Vale Transporte - De acordo com a sua necessidade; - Em caso de viagens poderá ser oferecido veículos ou reembolso do deslocamento.
- Vale alimentação OU vale refeição - VA: 990,00 VR: 45,00/Dia trabalhado; - Previdência privada - Pensando na saúde financeira oferecemos um plano de previdência exclusivo para nossos empregados; - Auxílio-creche - No valor de R$350,00 para filhos até 60 meses, o mais legal: o valor é atualizado anualmente; - CRESUL - Cooperativa de economia e crédito mútuo; - FUSERGS - Uma fundação para apoio de nossos empregados; - PDP - Subsídio financeiro para os empregados com pelo menos 6 meses de sistema FIERGS; - PAE - Programa de apoio que oferece assistência profissional e confidencial para os empregados e dependentes legais.
Processo Seletivo: Análise Curricular / Prova Objetiva / Documentação Comprobatória / Entrevista com RH / Atividade Prática / Entrevista com o Gestor / Avaliação Psicológica / Exame Médico / Documentos Admissionais CNH: É eliminatória?
B Data de publicação: Portal Candidatos de 30/12/2024 até 12/01/2025 Portal Empregados de 30/12/2024 até 12/01/2025 Conteúdo da Atividade Prática: A pessoa candidata deverá planejar e ministrar aula, com duração mínima de 20 e máxima de 30 minutos.
Será sorteado um determinado tema dentre os seguintes: Estarão disponíveis para utilização os seguintes recursos didáticos: Multimídia, Notebook e Quadro Branco.
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