· Vaga Home Office.
Está aberto o processo seletivo para a contratação de uma nova advogada para o escritório Ferreira & Valdemarin Advocacia.
Estamos sempre em busca de profissionais alinhados à nossa Cultura e aos nossos Valores, e que tenham como propósito trabalhar com excelência todos os dias.
Para isso, estamos construindo uma equipe forte, altamente capacitada e sem medo de desafios.
Sendo assim, buscamos uma profissional diferenciada para atuar num movimento de expansão do escritório.
Acreditamos no potencial feminino.
Por isso, incentivamos a candidatura destas profissionais.
· O prazo para enviar o currículo será até o dia 10/09/2024.
· Os currículos deverão ser enviados APENAS para o e-mail ****** e o assunto do e-mail deverá ser: VAGA PARA ADVOGADA ESPECIALISTA NA ÁREA TRABALHISTA.
· Iremos analisar somente os currículos enviados no e-mail acima, ou seja, não serão analisados os currículos enviados pelo .
Sobre a vaga Buscamos profissional com formação em direito, OAB Ativa, com comprovada experiência em Direito do Trabalho.
Somos uma equipe sólida, em expansão, reconhecida pelo trabalho estratégico e eficiente, comprometido com o êxito e com atuação nacional.
Tipo de contrato e jornada: Associada - Período integral – das 08h00 às 18h00 de segunda a quinta-feira e das 09h00 às 18h00 às sextas-feiras.
A profissional deverá trabalhar Home Office e ter flexibilidade de horários.
Exigências, requisitos e qualificações técnicas: Sólido conhecimento e vivência na área trabalhista, contencioso (reclamante e reclamada) e consultivo de empresas; Imprescindível ter experiência teórica e prática em Direito do Trabalho; Gestão da carteira de processos e clientes; Experiência em análise de contratos; Inscrição regular ativa na OAB; Pós graduação e/ou cursos de especialização na área de Direito e Processo do Trabalho; Português (avançado); Ótima escrita e raciocínio jurídico; Ótima oratória; Responsabilidade e comprometimento; Ótima capacidade interpretativa; Habilidade para negociação, argumentação e persuasão; Familiaridade com sistemas de gestão processual; Perfil ágil, investigativo e analítico.
Capacidade de síntese; Capacidade de gerar experiência positiva para o cliente e tê-lo como centro de tudo (atuação, estratégia e experiência); Desenvoltura em reuniões e audiências; Conhecimento avançado em Pacote Office e sistemas dos Tribunais; Habilidade e disposição para resolver problemas, proatividade; Comprometimento, responsabilidade, organização e agilidade; Resiliência e proatividade; Trabalho em equipe; Atenção a detalhes, não atuamos em advocacia de massa; Vontade de apreender; Disponibilidade de início imediato.
Você irá se destacar se tiver\for: Experiência em contencioso estratégico e personalizado; Atuação prévia de pelo menos 4 anos em escritórios; Ter conhecimento e vivência em negociações de acordo e estratégias na fase de execução; Vivência em assessoria empresarial (consultivo trabalhista); Ter conhecimento nas áreas de direito de família, cível e consumidor; Experiência na implementação de Compliance Trabalhista; Gostar de ambiente dinâmico; Conhecimento em Sistema de acompanhamento processual "Astrea" será um diferencial; A profissional irá fazer: Atuação em todas as fases processuais (conhecimento, recursal e execução), incluindo a elaboração de todas as peças processuais; Realizar reuniões com clientes e reportar evolução dos casos; Definição estratégica de teses e peças processuais; Redigir petições, elaborar memorandos, pareceres e apresentações; Elaborar Regulamento Interno, Políticas internas, Código de Conduta; Realizar os processos da auditoria trabalhista; Elaborar instruções para audiências; Realizar audiências e sustentações orais; Acompanhamento em perícia técnica, se necessário; Manusear sistemas de acompanhamento processual e procedimental da carteira do cliente; Peticionamento; Realização de pesquisas jurisprudenciais; Confecção de relatórios e alimentação de sistemas; Atuar na área contenciosa em litígios estratégicos, bem como em temas consultivos em direito do trabalho empresarial; Levantamento de documentos, informações e subsídios para defesas trabalhistas; Gestão de contencioso da carteira do escritório; Multiplicar conhecimento para assistentes e estagiários; Desenvolvimento de treinamentos ligados às temáticas trabalhistas para as diversas áreas das empresas.
Revisão de estratégias, bem como de defesas e recursos, em processos administrativos e judiciais estratégicos.
Suporte aos clientes do escritório sobre as questões trabalhistas que impactam questões diárias e de complexidade, bem como novos projetos, de forma a orientá-las de acordo com as melhores práticas do mercado e tendências dos Tribunais, apresentando soluções viáveis ao negócio; Responder a consultas realizadas pelos clientes do escritório sobre Direito do Trabalho Individual e Coletivo; Criação e revisão de documentos jurídicos e não jurídicos; Análise de casos judiciais e extrajudiciais com a elaboração de pareceres e relatórios; Orientação a estagiários e assistentes jurídicos, acompanhando suas rotinas diárias e supervisionando as atividades; Apoiar as sócias fundadoras e equipe com rotinas internas; e Atualizar o sistema de gerenciamento dos casos em que atua.
A profissional terá: 30 (trinta) dias de descanso anual remunerado; Ambiente de trabalho amigável, colaborativo, moderno, estruturado e inclusivo; Possibilidades e oportunidades de crescimento; Pedimos que o currículo seja enviado com a pretensão salarial mínima.
Se você quer expandir sua prática jurídica e somar conhecimento ao nosso time de especialistas, essa é a melhor oportunidade.
Os currículos deverão ser enviados, EXCLUSIVAMENTE, para o e-mail ****** e o assunto do e-mail deverá ser: VAGA PARA ADVOGADA ESPECIALISTA NA ÁREA TRABALHISTA.
PRAZO PARA A ENVIAR O CURRÍCULO: ? Até dia 10/09/2024 ATENÇÃO ? Currículos enviados após o prazo, não serão analisados e nem respondidos.
