Advogado Trabalhista - Júnior

Objetivo do cargo: Representar juridicamente empresas e clientes, assegurar defesa e cuidado das causas dos clientes por meio da assessoria jurídica.
Responsabilidades: Postular em juízo, prestar assessoria jurídica extrajudicialmente. Cumprimento eficiente e rigoroso de todos os prazos processuais, incluindo contestações, recursos e impugnações de cálculo. Realização de audiências. Capacidade de análise de cálculos trabalhistas e documentações necessárias para o processo. Comunicar diretamente e efetivamente com clientes, explicando processos e prazos de maneira clara e compreensível. Realizar recursos administrativos e contratar correspondente. Construção de narrativas e elaboração de peças processuais.
Requisitos: Formação em Direito / OAB ativa / Experiência comprovada em contencioso em geral. Será um diferencial ter conhecimentos mais aprofundados em Direito Trabalhista.
Tipo de vaga: Efetivo CLT
Pagamento: R$2.528,00 por mês
Benefícios:

Vale-refeição
Vale-transporte

Horário de trabalho:

De segunda à sexta-feira

Licença/Certificação:

OAB (Obrigatório)

#J-18808-Ljbffr