Advogado Trabalhista Júnior

Detalhes da Vaga

Descrição:

1. Informações Gerais:

Empresa que está contratando: Alexandre Castanheira Sociedade de Advogados.
Modalidade de contratação: CLT, Presencial de segunda a sexta-feira das 8h00 às 17h00.
Endereço: Rua João Penteado, 1905 - Jardim América - Ribeirão Preto/SP.
Remuneração: Entre R$3.000,00 e R$4.000,00 (Fixo + variável).

2. Sobre a oportunidade:
Se você está buscando um ambiente profissional para impulsionar sua evolução, você pode ter encontrado a oportunidade certa!
Estamos em busca de um profissional para realizar o fechamento dos contratos, garantindo negociações justas e acordos vantajosos, ao mesmo tempo que constrói confiança e parcerias sólidas para assegurar o crescimento e a segurança jurídica de todas as partes envolvidas.
3. Principais atividades no dia a dia:

Atendimento com realização da análise do caso, preenchimento da ficha de entrevista e fechamento do contrato;
Atendimento aos clientes dos clientes do escritório, passando informações relevantes do processo (presencial ou remoto);
Manter contato ativo com os clientes da sua carteira via plataformas de comunicação (Whatsapp e e-mail);
Manutenção (CRM+BOT conversa) e relacionamento com a base atual de contatos;
Auxiliar SDR (pré venda) no suporte de qualificação ativa das oportunidades;
Elaboração das petições iniciais;
E participação em audiências.

4. Requisitos técnicos:

Graduação em Direito e registro ativo na OAB;
Experiência prévia com vendas;
Experiência atuando na área trabalhista (estágio ou atuando como advogado).

5. Requisitos não obrigatórios (diferenciais):

Curso e de vendas/fechamento de contrato;
Especialização direito trabalhista;
Experiência com utilização de CRM;
Experiência com software jurídico (advobox, astrea, etc..).

6. Além disso, para você estar em sinergia com a nossa cultura buscamos as seguintes competências comportamentais:

Ser uma pessoa com disciplina e constância;
Busque desenvolvimento constante (ser estudioso);
Ter perfil relacional, bom ouvinte e desinibido (Não ser tímido e conseguir realizar atendimento por diferentes meios: whatsapp, telefone e presencial);
Ser uma pessoa organizada com seu trabalho e com a estrutura física da empresa;
Uma pessoa com bom relacionamento interpessoal;
Ter humildade, não ser uma pessoa arrogante e conseguir dar atendimento humano e acolhedor;
Ter resiliência e saber ouvir não, buscando o resultado;
Ser uma pessoa flexível e não engessada;
Ter sagacidade para achar saídas para quebrar objeções;
Ter capacidade de auto gestão e foco em negociação.


VT;
Oportunidade de expandir conhecimento e fazer carreira em escritório que está crescendo;
Cultura de liberdade com responsabilidade.

As etapas do processo serão:

Triagem dos candidatos;
Formulário técnico e auto entrevista (online);
Entrevista com RH e ferramenta de autoconhecimento (online);
Entrevista presencial com Gestor e Simulação prática.

Fez sentido para você? Inscreva-se para nos conhecermos melhor
OBS: Somente serão considerados para a inscrição as pessoas candidatas que preencherem o formulário abaixo, não irá ser considerado positivo entrar em contato direto com a empresa enviando o currículo. Combinado? 2410230202141141010

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Fonte: Whatjobs_Ppc

Função de trabalho:

Requisitos

Compliance Analyst

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