Principais atividades:Atuar como agente chave da transformação digital da Porto Seguro.Remover impedimentos à execução do trabalho em curso, com auxílio à equipe na atuação com alta performance.Monitorar o progresso da equipe gerando métricas de processo (entradas, saídas e resultados), fornecendo visibilidade do progresso do trabalho.Definir juntamente com o PO, os critérios de aceite validando as entregas a serem consideradas para cada sprint conforme estes critérios.Atuar como responsável por potencializar o trabalho da equipe e torná-la independente (autônoma/autogerenciável) para a realização das funções, sem permitir a interferência na comunicação entre as partes envolvidas no desenvolvimento do Produto.Acompanhar o time box, aging do backlog, Storypoints, radar de maturidade e engenharia de valor da Tribo, promovendo evolução contínua juntamente com o PO.Gerenciar os apontamentos de horas no JIRA dos profissionais por especialidade de atuação e tempo de trabalho, calibrando o consumo orçamentário.Ser Autoridade nos Frameworks Ágeis, Frameworks de Escala e no Playbook Ágil da Porto.Atuar fortemente para eficácia das Cerimônias, com visão integrada envolvendo pessoas essenciais, retirando impedimentos e escalando soluções quando necessário.Apoiar o Product Owner e Líder Técnico em soluções de negócio que através de construções técnicas sejam eficazes em Digitalização e evolução da experiência dos clientes.Garantir que o time entenda e pratique o comprometimento com as entregas e resultados, com valor agregado.Ser promotor de inovações trazendo soluções de mercado para nossas problemáticas simplificando processos e aumentando satisfação dos clientes.Requisitos:Pré-requisitos:Superior Completo.Domínio de Métodos ágeis (Scrum, Kanban).Habilidade em ferramentas como: JIRA, Miro, Datastudio.Domínio em gestão de Projetos, principalmente em canais digitais (uras, chatbots, aplicativos).Qualidade / Testes Ágeis.Esteira de implantação/ DevOps.Habilidade de negociação e capacidade de entrega.Gestão de conflitos e visão analítica.Habilidade de Integração, visão integrada e estratégica.Criatividade e inovação.Diferencial:Conhecimento em Business Agility será um diferencial.Certificação Scrum, Kanban e/ou SAFe será um diferencial.Conhecimentos em técnicas de Discovery, métodos de priorização; Planning Poker.Soft Skill: Comunicação, Colaboração, Influência e Organização.Hard Skill: Metodologias ágeis, Gestão de Produtos, Métricas ágeis, Gestão Financeira (atividade x valor x horas).Benefícios: VR, Convênio médico e odonto, Seguro de vida.#J-18808-Ljbffr