Ajudante De Obras

3055-Ajudante de Obras Localidade Florianópolis/SC Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial ATIVIDADES DO CARGO: Preparar e transportar materiais, ferramentas, aparelhos ou qualquer peça de acordo com a necessidade de cada obra. Limpar e organizar as peças de acordo com instruções e necessidade de cada instalação. Auxiliar o instalador ou encarregado, em conjunto ou sozinho, a fim de garantir a excelência na execução de suas tarefas. Zelar pela conservação dos locais onde estão sendo realizados os serviços. Efetuar a carga, descarga e transporte de materiais, servindo-se das próprias mãos ou utilizando carrinho de mão e/ou ferramentas manuais, possibilitando a utilização ou remoção daqueles materiais. Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional. POSTURA PROFISSIONAL: Capacidade de agir com integridade e transparência, priorizando a honestidade e a verdade nas interações pessoais e profissionais. Capacidade de ter atitudes respeitosas na interação com todos os tipos de pessoas. Capacidade de reagir de forma positiva e produtiva diante de pressões, frustrações e fortes impactos emocionais. Ser organizado. Discreto ESCOLARIDADE: 2 GRAU COMPLETO. DESEJÁVEL: NÃO NECESSITA EXPERIÊNCIA. RESIDIR DENTRO DA ILHA DE FLORIANÓPOLIS-SER HABILIDOSO COM TRABALHOS MANUAIS. HORÁRIO DE TRABALHO: De segunda a sexta, horário: 8H AS 18H (1h15 de almoço) SALÁRIO: R$1. 750,00 (APÓS PERÍODO DE EXPERIÊNCIA, R$2. 005,00) BENEFÍCIOS ( X ) Vale Transporte ( X ) Assistência Odontológica ( X ) Cozinha no local ( X ) Vale Alimentação: R$ 20,63/dia útil ( X ) Assistência Médica OBSERVAÇÕES: Os planos de saúde, odontológico e bônus são concedidos após o período de experiência Bairro: AGRONÔMICA.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Ajudante de mestre de obrasEmpresa:Inclusiva RHServiços combinados de escritório e apoio administrativo.Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente.Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CJ)