Descrição:
Superior em engenharia elétrica, eletrônica ou mecânica;
Desejável especialização na área técnica ou na área de gestão de qualidade ou administração;
Experiência em supervisão de função técnica na área de geração de energia ou industrial ou similar;
Conhecimento de Termodinâmica, Vibração, Técnicas Preditivas;
Curso de inglês técnico;
NR-10 e o SEP (Sistema Elétrico Potência);
Conhecimento em Subestação de 6,6Kv, 13,8Kv e 138Kv;
Conhecimento em Elétrica Industrial;
Conhecimento em Instrumentação Industrial;
Conhecimento em Mecânica Industrial;
Conhecimento em Automação Industrial;
Conhecimento em Caldeira HRSG;
Segurança do Trabalho em área Industrial;
Vivência em Manutenção em Geradores de Energia, Turbina a Gás e Turbina a Vapor;
Word, Excel, Project, Power Point, CAD;
Gestão de pessoas;
Gestão de contratos;
Gestão de qualidade.
Responsabilidades:
Elaborar e gerenciar os planos de manutenção preditiva e preventiva, que são criados pelo departamento de Engenharia, através das necessidades e estratégias ao avaliar, corrigir e fornecer subsídios, para que o plano possa ser revisado e reciclado constantemente;
Assegurar que as atividades de manutenção sejam efetuadas de acordo com os mais rígidos padrões de segurança e criteriosos procedimentos ambientais e com as estratégias de manutenção preditiva e preventiva, interagindo com os departamentos de Operações, manutenção mecânica, elétrica, instrumentação e civil;
Assegurar que os serviços de manutenção contratados nas áreas de civil, mecânica e elétrica sejam executados conforme escopo de serviço e dentro da dotação orçamentária;
Elaborar o orçamento da área de manutenção do ano subsequente, para posterior consolidação perante a Diretoria Industrial;
Orientar e desenvolver os profissionais técnicos do departamento, identificando deficiências e criando programação de treinamentos específicos;
Obter melhoria contínua dos sistemas através da implementação de projetos e modificações de rotinas e equipamentos;
Realizar entrevistas técnicas para contratação e feedback de profissionais da área;
Garantir a melhoria contínua da gestão de saúde, segurança, meio ambiente e social, seguindo a política de SSMAS da empresa.
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