**VENHA TRANSFORMAR VIDAS.
INCLUSIVE A SUA.
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**O IBMEC SP **é uma marca de ensino que atua na formação e transformação de vidas por meio da educação.
Afinal, quando se promove acesso ao ensino de qualidade, é possível impactar toda a sociedade.
Por aqui, nossos colaboradores encontram um ambiente acolhedor e com muito espaço para desenvolvimento.
Traga seu talento e comprometimento e venha fazer parte desse time!
**Responsabilidades e atribuições** Os seus principais desafios como Analista Acadêmico Jr. são**:
- Acompanhar os professores na planilha de ofertas e confirmar presença dos mesmos antes das aulas;
- Receber materiais de aula dos professores e encaminhar para os discentes;
- Fazer cadastro dos professores RPA para pagamento;
- Preencher as MFP e RPA dos professores;
- Acompanhar e cobrar o lançamento de notas e faltas no sistema;
- Auxiliar no processo de matricula sempre que solicitado;
- Acompanhar as coordenações nas ocorrências referentes a revisão de notas, faltas, estudos dirigidos, aproveitamento de estudos, aproveitamento de disciplinas, regime especial e atividades complementares;
- Atender os alunos e professores auxiliando nos processos acadêmicos;
- Acompanhar o andamento das aulas e a infraestrutura, estando a disposição de professores e alunos durante as aulas;
- Acompanhar com a coordenação quanto aos prazos e lançamento das demandas dos alunos no SIA;
- Preparar reembolsos e solicitar compras sempre que necessário.
**Requisitos e qualificações** Buscamos um profissional com**:
- Ensino Superior Completo;
- Pacote Office;
- Bom relacionamento interpessoal.
**Informações adicionais**
Informar a carga horária ou alguma informação importante.
Acreditamos na excelência do nosso ensino e, por isso, valorizamos os egressos das nossas instituições em nossos processos seletivos.
Mais inclusão: essa vaga também é destinada a pessoas com deficiência (PCDs)
Reconhecido como um dos mais importantes centros brasileiros de ensino, o Ibmec vem, há mais de 50 anos, formando gerações de profissionais em sintonia com cada momento, que são capazes de antecipar os caminhos do mundo graças a professores atuantes no mercado e experiências práticas, aliando tradição à inovação e à tecnologia.
Atualmente, estamos presentes em São Paulo, Brasília, Minas Gerais e Rio de Janeiro, com unidades próprias, e estamos presentes em Recife, Salvador, Fortaleza, Ribeirão Preto, Manaus, Teresina e São José com cursos de especialização.
Além disso, por meio do ensino digital, ofertamos cursos de pós-graduação, MBA e cursos de curta duração para todo o Brasil.
Por aqui, nossos colaboradores e docentes exercem sua função como protagonistas e encontram um ambiente colaborativo e com espaço para inovar.
**MISSÃO**
Educar para transformar.
**VISÃO**
Formar protagonistas globais oferecendo educação de excelência conectada ao mercado e experiências inovadoras.
**VALORES**
**Foco no aluno**
Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar.
**Senso de dono e resultado**
Agimos como donos, entregamos resultado em equipe.
**Qualidade**
Oferecemos experiência educacional única para todos, com uso intenso de tecnologia.
**Pessoas**
Sentimos orgulho em trabalhar aqui e acreditamos em meritocracia.
**Inovação e simplicidade**
O novo nos atrai, soluções simples também.
**Diversidade e ética**
Fazemos o certo, valorizamos as diferenças e a diversidade.
**O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI?
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Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética.
Nossas iniciativas sempre têm **o aluno no centro da decisão**, pois consideramos o seu sucesso como nosso.
Com uma forte **apropriação da cultura digital**, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo.
Temos um grupo de **alta liderança extremamente sênior e competente,** que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização.
Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & Inclusão no país, implementando um **programa estruturado e colocando o tema constantemente em pauta com a alta liderança.
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Somos vidrados no **engajamento dos colaboradores** e implementamos um programa estruturado de eNPS, com 5 squads rodando em paralelo com foco em melhoria contínua na experiência do colaborador.
Em 3 meses de lançamento já implementamos 14 melhorias focadas em oportunidade de carreira e infra digital.
Valorizamos a **meritocracia** e, como prova disso, 61% das nossas vagas foram fechadas com colaboradores internos em 2022.
Quer fazer parte desse time?
#VemProIbmec