Formação Superior Completa; Conhecimento em Excel; Experiência com Power BI; Experiência com gestão de processos e controle de indicadores da área de vendas.
Conhecimento de ferramentas para automatização de processos e gestão de dados.
Capacidade de trabalhar de forma autônoma, sendo proativo e buscando sempre soluções inovadoras para os desafios do dia a dia.
Habilidade para análise crítica e identificação de oportunidades de melhoria.
Boa comunicação e capacidade de trabalhar em equipe, além de ser capaz de fornecer suporte estratégico à gestão e à equipe executiva.
Experiências Desejadas Esperamos que o candidato tenha experiência prévia em áreas administrativas ou de suporte a vendas, com forte habilidade analítica e experiência no gerenciamento de processos operacionais.
Responsabilidades e Atribuições O colaborador será responsável por gerenciar e controlar as atividades da área de vendas, garantindo a execução eficiente dos processos, monitorando seu desempenho e propondo melhorias contínuas.
Atuará diretamente na identificação de oportunidades de otimização e automação de processos, com o objetivo de aumentar a eficiência da operação, economizar tempo e recursos e, consequentemente, impulsionar os resultados da área.
Dentre as principais responsabilidades, destacam-se: Controle e Monitoramento: Acompanhar os indicadores de desempenho da área de vendas, assegurando que os processos sejam seguidos corretamente e propondo ajustes sempre que necessário.
Melhoria de Processos: Identificar gargalos operacionais e sugerir soluções inovadoras para melhorar a eficiência, com foco na automação de tarefas repetitivas e na simplificação de fluxos de trabalho.
Análise de Dados: Utilizar uma visão analítica para avaliar os dados da área, identificar tendências e propor ajustes estratégicos para otimização contínua.
Gestão de Demandas: Ser crítico e analítico em relação às demandas do time, buscando sempre entender as necessidades e priorizar as ações mais relevantes.
Apoio à Liderança: Fornecer suporte contínuo às gestões e executivos, apresentando relatórios, insights e recomendações para melhorar a performance da equipe de vendas.
Proatividade na Implementação de Soluções: Ser proativo na busca por melhorias, atuando como um agente de mudança que colabora ativamente para otimizar processos e alcançar resultados mais eficazes.
Experiências Desejadas Esperamos que o candidato tenha experiência prévia em áreas administrativas ou de suporte a vendas, com forte habilidade analítica e experiência no gerenciamento de processos operacionais.
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