Analista Business Partner Pl (Cuiabá)

Empresa com mais de 50 anos de mercado, está com oportunidade em aberto para área de recursos humanos (Business Partners). /n Além disso, é muito importante que você tenha: Experiência e atuação em recursos humanos. Formação em: Formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou area correlatas; Conhecimento do pacote office; Facilidade em elaboração de relatórios. /n Priorizar o relacionamento, realizando visitas às unidades; 1:1 com as lideranças; e participando dos encontros, a fim de promover as pautas de Gente e Cultura e identificar oportunidades de melhorias nos processos; Elaborar diferentes relatórios e propor planos de ação (em conjunto com os líderes) que possam impulsionar os indicadores de Gente e do negócio; Fomentar pautas de diversidade, observando as metas públicas e propondo ações que possam auxiliar cada unidade a atingir seus objetivos; Estimular o engajamento dos colaboradores em todas as pautas de Gente e Cultura, acompanhando o eNPS e a efetividade das ações propostas; Participar da elaboração do orçamento de Gente, acompanhando as movimentações e identificando oportunidades dentro das estruturas; Atuar nas questões regulatórias, apoiando diferentes canais; Analisar constantemente os indicadores de Gente e do negócio, identificando oportunidades de atuação e pontos de atenção para compartilhar com os líderes; Estimular a autonomia das lideranças para que possam conduzir os temas de Gente junto aos seus times.