Horário de Trabalho Segunda a sexta-feira 08h às 12h e das 14h às 18h ; Aos sábados 08h às 12h ; ; Formação Acadêmica Ensino Superior Completo em Administração ou áreas afins; Pós-graduação Gestão Comercial ou áreas correlatas Cursos Complementares Gestão comercial; Vendas; Planejamento, orçamentos e custos; Estatistica e Pacote Office Básico (Excel, Word e Powerpoint).
; Principais Atividades Desenvolver, em conjunto com o Gerência, Diretores, plano de trabalho para reformulação de estratégias e ações de viabilidade de vendas ou de novos produtos; Desenvolver, apresentar a gerência quanto a composição das estratégias de faixas de preços e comercialização de planos de saúde; Avaliar, acompanhar os resultados da aplicabilidade de estratégias e técnicas de comercialização, a fim de assegurar a qualidade dos serviços prestados pré e pós vendas; Desenvolver estudos sobre o mercado de planos de saúde (concorrência, inovação em planos de saúde) Conhecer o perfil dos clientes da Cooperativa; Identificar necessidades de prestação de serviços aos usuários do plano de saúde Coordenar, avaliar, propor novas ações aos gestores de canais de vendas quanto a comercialização dos produtos da Operadora; Participar no desenvolvimento das políticas de patrocínios e de investimentos em campanhas de marketing; Elaborar relatórios de planos comercializados visando acompanhar o desempenho operacional da cooperativa e dos liderados quanto a performance de vendas; Elaborar ações de vendas; Realizar constante atualização sobre os produtos comercializados e informações importantes junto aos canais de vendas; Analisar e acompanhar comissionamento canais de vendas internos e externos; Conhecer os tipos de coberturas, redes de atendimento, contratos, tabelas, benefícios; Conhecer e aplicar as leis e diretrizes quanto aos órgãos reguladores e fiscalizadores do setor de saúde; Consultar, gerar e manipular relatórios do sistema gestão operadora, referente aos dados dos planos coletivos e individuais; Aplicar treinamento, acompanhar, avaliar as novas técnicas e estratégias implantadas para a melhor performance e resultados das equipes; Assegurar que as informações dos serviços e produtos sejam repassadas aos potenciais clientes com propriedade, mantendo a força da imagem e credibilidade no mercado; Propor soluções e dar parecer em processos relacionados à sua área de atuação; Propor e conduzir projetos voltados para sua área de atuação visando melhorias contínuas para a área de negócios; Receber orientação do seu superior imediato, trocando informações sobre os serviços e as ocorrências, para assegurar o bom andamento das atividades; Desempenhar outras atividades similares às previstas para a função e exigências da Cooperativa Competências/Atitudes necessárias Visão sistêmica; Raciocínio estratégico; Iniciativa, Foco na Qualidade, Foco no Cliente; Foco nos Resultados; Cooperação, Comunicação; Responsabilidade e Inteligência Emocional.
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