Você é aquela pessoa que gosta Confidential ser protagonista e Confidential fazer as coisas acontecerem Confidential otimismo e pé no chão É trabalhar Confidential forma colaborativa em um ambiente acelerado que você deseja Vem trabalhar Confidential a gente!Bora para STZ / OUZE!Somos diversos, plurais, inclusivos e respeitamos as diferenças:
Ossas oportunidades são para todos os talentos. Suas principais atividades serão:
- Você será responsável por analisar, executar, se necessário propor, validar e implantar Confidential para o Desenvolvimento da nossa Gente através Confidential processos, ferramentas, políticas, programas e ações Confidential desenvolvimento humano organizacional em linhas Confidential as melhores práticas e metodologias Confidential mercado;Garantir a execução Confidential todas as etapas do Ciclo Confidential Gente, a exemplo:
Avaliação Confidential Empresa importante, mapeamento Confidential talentos;Garantir a execução, monitoramento, acompanhamento, análise e registro do mapeamento Confidential talentos Confidential toda organização;Identificar e reportar as posições críticas identificadas no mapeamento Confidential talentos;Preparar material consolidado para reuniões Confidential calibração do mapeamento Confidential talentos;Manter a base do mapeamento Confidential talentos atualizada;Garantir que o modelo Confidential competências esteja definido, atualizadoe seja Confidential conhecimento Confidential todos os níveis da organização;Garantir compreensão e uso Confidential efetividade por parte dos usuários das Confidential existentes ou novas referentes à avaliações Confidential:
- Erfil comportamental
- Graduação em Administração, Pedagogia, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimento sobre metodologia Confidential mapeamento Confidential talentos exemplo 9 box e avaliação Confidential Empresa importante;Preparação Confidential material e condução Confidential reuniões Confidential calibração do mapeamento Confidential Talentos;Execução do Ciclo Confidential Gente;Conhecer e realizar devolutiva Confidential avaliações Confidential perfil comportamental exemplo dado PDA, DISC, MBTI etcElaboração e preparação Confidential conteúdo em power point;Excel avançado;Pacote office;Plataformas Confidential gestão do ciclo Confidential gente;Conduzir treinamento.