Missão da Área:
O Departamento Contábil não é apenas fundamental.
É o coração dos negócios.
Estamos comprometidos com a mais rigorosa precisão e integridade, transcendendo o convencional para garantir conformidade fiscal e alinhamento total com as normas vigentes.
Se queremos, fazemos, e o que mais queremos é transformar dados em poderosas ferramentas de decisão.
O que esperamos de você:
Foco no cliente;
Missão dada é missão cumprida;
Comprometimento e tempestividade;
Visão de dono;
Atuação pelo exemplo;
Graduação em Ciências Contábeis ou áreas afins;
Experiência e conhecimento na parte Contábil;
Capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos;
Habilidade de se comunicar de forma clara e concisa, tanto verbalmente quanto por escrito;
Capacidade de identificar, analisar e resolver problemas de forma eficiente;
Capacidade de realizar tarefas com precisão e cuidado.
Como será o seu dia a dia:
Analisar balanços, demonstrações de resultados e outros relatórios financeiros para identificar tendências, problemas e oportunidades;
Preparar relatórios contábeis e financeiros para a alta administração com análises e recomendações;
Implementar novas normas contábeis e garantir a conformidade com as existentes;
Analisar e controlar os custos da empresa, identificando áreas de melhoria e redução de despesas;
Participar da elaboração e controle do orçamento da empresa, comparando os resultados reais com o planejado;
Enviar obrigações acessórias, como SPED Fiscal e Contribuições, DCTF, ECF, entre outras;
Gerenciar o registro e controle do ativo imobilizado da empresa.
O que oferecemos aqui:
Ajuda de custo flexível;
Plano de Saúde Unimed;
Unimed Odonto;
Seguro de Vida;
Day off de Aniversário;
Educação Corporativa;
Café da manhã na empresa;
TotalPass.
Etapas do processo:
Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro.
Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve.
Boa sorte!
Entrevista com Gente e Gestão: Você irá conversar com o nosso time de Atração & Seleção, com o objetivo de nos conhecermos, garantir que nossos princípios e crenças, o nosso jeito de fazer as coisas estão alinhadas com o que você acredita e busca vivenciar.
Entrevista com a Liderança: Nesta etapa vamos nos aprofundar no seu conhecimento técnico com o objetivo de avaliar habilidades e competências específicas para a oportunidade.
Retorno do processo: Independente do resultado, iremos compartilhá-lo com você e alinhar os próximos passos.
Jornada de Trabalho:
Segunda a Sexta, das 08:00 às 18:00
Modelo e Local de trabalho:
Presencial - Curitiba
#J-18808-Ljbffr