Analista De Administração De Pessoal (Ponto E

**Principais Responsabilidades**:
Suporte e esclarecimento de dúvidas dos colaboradores;
Controle de jornada de trabalho através do sistema de ponto eletrônico;
Tratativas do ponto lançando e conferindo atestado médico, licenças, escala de folgas, e quaisquer outras atividades que decorrem do ponto;
Orientar colaboradores e gestores quanto às políticas e legislações referente a jornada de trabalho;
Elaborar e analisar relatórios de conferência de dados gerados do sistema de ponto;

Lançamentos de eventos na folha de pagamento, bem como a conferência.
**Requisitos**:
Ensino superior completo em Recursos Humanos ou áreas correlatas;
Residir em Salto ou Itu/SP;
Experiência no sistema Sênior e SAP;
Experiência com rotinas de ponto e folha de pagamento.
Tipo de vaga: Efetivo CLT

Salário: R$3.000,00 - R$4.000,00 por mês

**Benefícios**:

- Assistência médica
- Assistência odontológica
- Seguro de vida
- Vale-refeição
- Vale-transporte

Horário de trabalho:

- De segunda à sexta-feira

Tipos de pagamento adicional:

- 13º salário
- Hora extra

Pergunta(s) de seleção:

- Possui experiência com rotinas de Ponto e Benefícios?