Analista de BI e Informações Gerenciais PL Horário: 08:00 12:00 13:30 18:00
Local: NAPB
Departamento: Tecnologia da Informação
Requisitos: Ensino Superior Completo em Tecnologia da Informação ou áreas afins do negócioConhecimento avançado em sistema de BIConhecimento em SQL avançadoConhecimento em Qlikview / QliksenseRequisito Desejável: Especialização Cursando em Tecnologia da Informação ou áreas afins do negócioMissão do Cargo: Ser referência no suporte em sistemas de inteligência de negócios (BI) para a TI e para as áreas de negócio da cooperativa.
Principais Atividades: 1. Definir requisitos e homologar layouts de apresentação das informações junto aos respectivos solicitantes
2. Estudar o processo junto as áreas com olhar crítico e analítico para a obtenção de dados confiáveis e íntegros
3. Manipular as ferramentas de BI (Business Intelligence) existentes na cooperativa para obtenção e apresentação de informações
4. Esclarecer a lógica aplicada na obtenção dos registros e cálculos dos indicadores junto aos colaboradores sempre que necessário
5. Manter as boas práticas registrando a ficha técnica dos dados nas aplicações de BI e Jira.
6. Configurar e parametrizar dashboards e aplicações já existentes
7. Desenvolver manuais e documentações técnicas e operacionais
8. Realizar reuniões com fornecedores sempre que necessário
9. Acompanhar ordens de serviço externas aos fornecedores
10. Reportar para a liderança/gestão sobre eventuais inconsistências verificadas nas informações para melhoria de processos operacionais
11. Desenvolver procedures para automatizar rotinas internas dos sistemas, se necessário
12. Analisar os impactos e viabilidade das solicitações dos usuários
13. Assistir tecnicamente (nível avançado) aos usuários em solicitações de informação, para entender a real necessidade e criar as soluções quando necessário
14. Levantar dados através de linguagem SQL
15. Desenvolver e customizar relatórios complexos
16. Desenvolver e realizar manutenção de rotinas SQL
17. Executar customização de procedures para tratamento de performance
18. Manter seu registro de horas de trabalho sempre atualizado
19. Assumir a responsabilidade dá área de atuação
20. Executar outras atividades correlatadas, de acordo com as atribuições próprias de sua unidade operacional e da sua natureza do seu trabalho, conforme determinação superior
CaracterísticasTipo de ContrataçãoTempo integral
SalárioCompetitivo
#J-18808-Ljbffr